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2020-04
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0国有企业退休职工要交到社区管理。这个办法就是把这部分老职工与与之工作一辈子单位脱钩。此做法是否合适？说是这些职工已是企业的包袱。这样说来，这些老职工也成为国家的包袱了！职工退休后与单位继续有联系，也是老职工的心愿。除了退休金和原来企业补贴，其它的待遇就很有限了，何来成为企业负担？请求不要把老职工无原单位脱钩！
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10哪里招聘刚退休的人
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32人力资源怎么考的，有人分享下嘛
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1跪求人力资源部实习生每日工作日志阿阿麓
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52大家看一下，上了十七年班，6千就打发了，天理何在。暖暖的...
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1我们单位的处级干部55岁改任调研员，科级52岁协理员。也就是说处级从55岁科级从52岁就不用上班了，工资照开。而工人却要到60岁才能退休。在全国准备延迟退休的背景下为什么科级比工人提前8年就不用上班了？这样的制度合理吗？人一辈子有几个8年？
暖阳
