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0调研下,市面上那么多知识管理、组织学习工具,如知识星球、小鹅通等,你为什么选择的是小行动呢?相比其他家有什么优势吗?
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0在上个世纪60年代,美国哈佛大学佛罗斯特(Forrester)教授在《企业的新设计》一文中首次提出了“学习型组织”的概念。90年代初,美国麻省理工大学彼得·圣吉(Petter M.Senge)教授丰富了“学习型组织”的理论。很快彼得·圣吉教授的理论风靡全球,引起了理论界和企业界的极大关注,成为企业组织模式的一大研究方向。 在学习型组织中,个人、团队和组织是学习的三个层次,他们在由组织共同愿景所引导和激励下,不断学习新的知识和技能,并在
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5小行动是高效组织学习的工具,可以帮助机构、企业、KOL高效的组织学习,那么在小行动上怎么创建组织呢?我们一起来看下吧。
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0亲爱的各位吧友:欢迎来到小行动