下边我想说下需要注意的问题,我目前能想到的就是这些。
1.作为一个招人的人员,跟陌生人交流的时候一定要热情当然又不能过于热情。要有一双慧眼,从几句话的交流中判断此人有才无才,其次,判断此人是否人品够好,对社团是否足够感兴趣,能全身心地投入到社团工作。如果具备这样的条件,只要不过分,我不介意你用坑蒙拐骗等各种不道德行为把他她弄进来

当然前提是你要确保他不会生气啊哈哈。。。
如果他极其无才,但是极其想进社团,那就要想办法了。。。别让他来。。。咱人已经够多了。。。。
如果他很有才却没有想进社团的意愿骗都骗不进来,这时候你要注意了,一定要跟此人搞好关系。。。。。。最起码有事情可以请教。。。。。
2.宣传的话,友善亲切就可以了,一副礼仪小姐的姿态。。。。
