2011年9月8日、9月9日
1、无论你是什么身份和职位请尊重任何一位为你服务的人员 如果可以请向他们说一句简单的“谢谢”虽然只有两个字 但是会让人感觉你很有素质 即使你并没有高贵的身份和职位也会让人刮目相看 如果你的职业很好经济富足但请不要让你觉得你是一个爆发户 要做一个有素质的人 让人觉得你的人品和素质与你的职位和财力相匹配 否则只会让人觉得你是一个没有素质的暴发户
2、受到领导重视仍然低调的人可以得到民心 受到重视就张狂的人会失去民心 民心是一个说重要不重要 因为没有能力只有民心也不行 说不重要还很重要的东西 因为只有能力没有人拥护你一样没用 得民心者得天下
3、一个团队、一个企业要有一个良好的秩序规范 最好是在开始就打下基础 混乱惯了想改过来就难了 所以管理是很重要的一件事
4、执行力也许也可以称之为办事效率是很重要的一件事 很多事不是在前一天决定了 办了就可以了 而是要在很久之前就定下一周的、一个月的、甚至是一季度的、一年的执行计划 到了节日才想起还有福利问题没处理真不知道应该如何评价才好
5、一个企业的知名度和品牌效应直接决定企业的成败和利润 所以辛苦创下的口碑一定要维护好 哪怕吃一点亏也不要砸了自己的招牌