回复：寻找73届语文老师：赵明乡

【职场黄金习惯】1、用关心和自责的口吻说话，责人之前先责己2、遇事找方法而不是找借口3、养成记录习惯，不要依赖脑袋4、永远不说不可能5、提醒自己随时记录灵感6、用心倾听不打断别人的话7、真诚赞美别人8、凡事预先作计划，尽量将目标视觉化9、多微笑10、不断充电。

【成功的四大法宝】第一件是雄心。雄心是激发潜能的第一动力，心有多大，人生的舞台就有多大。第二件是毅力。古之成大事者，不惟有超世之才，亦必有坚韧不拔之志。第三件是责任。责任比能力更重要，没有责任感的人是不可能取得成功的。第四件是心态。好心态才有好状态，心态决定行动，心态左右未来。

职场精选

在国企，要混的好要会做两件事，一是装逼，二是马屁；在IT企业，要混的好也要会两件事情，一是装逼，二是忽悠，但说法变了，装逼叫价值观，忽悠叫愿景；在外企，也要会两件事，一是装逼，二是听话，说法也变了，装逼叫跨文化，听话叫执行力；所以无论到哪混，只要装逼装好了，就混好了一半！

【成功六境】1.凡事皆有极困难之时，打得通的，便是勇者。2.凡事皆有极复杂之时，拆得开的，便是智者。3.凡事皆有极关键之时，抓得住的，便是明者。4.凡事皆有极矛盾之时，看得透的，便是悟者。5.凡事皆有极重大之时，沉得住的，便是静者。6.凡事皆有极寂寞之时，耐得住的，便是逸者！

【修养之道】能够发现自己的错误，是一种清醒；能够改正自己的错误，是一种能力。多审视自己的缺点，才能不断地改正错误；多发觉别人的优点，才能集大成于一身。世上本无完美，只要你想通了想开了，一切都完美了；要学会善待别人的缺失，你的善良与包容，亦是别人眼中你完美的一部分。

思想广场

“得”是一种本事，“舍”是一门学问。没有能力的人得不到，没有悟性的人舍不得。舍得金钱，才能赢得自己，主宰生活；舍得功名，才能静下心来，顺其自然品味人生。痛苦是因为舍不得，幸福是因为舍得；忧郁是因为舍不得，快乐是因为舍得。舍得之妙，妙在微言大义；舍得之精，精在有舍有得。

我们捧着一本书，如果心不静，再好的书也读不进去，更不用说领会其中妙处了。读生活这本书也是如此。其实，只有安静下来，人的心灵和感官才是真正开放的，从而变得敏锐，与对象处在一种最佳关系之中。但是，心静又是强求不来的，它是一种境界，是世界观导致的结果。—— 《心静是一种境界》

找个女孩做老婆，个子不用太高挑，可有点小胖，健康就好。找个女孩做老婆，不用太会家务，能洗衣叠被，会做西红柿炒鸡蛋，肯学就行。找个女孩做老婆，不要多聪慧，可以有点小笨，有自己判断力，少干缺心眼事。找个女孩做老婆，不用多有能力，对你一直有信心，哪怕她挣钱比你多也会给你足够的自尊。

心情不好时，要经常问自己，你有什么想不通？有什么看不惯？如果你觉 得不愉快了，就看看窗外，有无限的风光，看看广阔无垠的天空，也学青 天不关门。人生没有绝望，只有想不通，人生没有尽头，只有看不透。新 念何必理旧梦，一朝一夕皆来生。转个念就是希望，回个头就是来生。

职场精选

【在人生的旅途中，这些观点值得你思考】旅游比上课重要；主见比顺从重要；兴趣比成绩重要；善良比对错重要；健康比运动重要；信仰比崇拜重要；成长比输赢重要；思考比表达重要；自信比知识重要；人格比特长重要；竞争力比学历重要。你需要超越别人，但更需要不断超越自己。

【职场沟通三原则】1.面对问题，而不要回避矛盾。2.解决问题，而不是证明对方的错误。3.换位思考，而不要固执己见。从本质上说，沟通不是说话，而是改变行动。真正的沟通者关注沟通的效果。在沟通时，重要的不是你说了什么，而是对方理解了什么，所以对方的反馈非常重要。

【强势的人未必是强者】一个真正聪明的人，是懂得如何让自己委屈求全的人。刚者易折，柔则长存。曾有人说：“任性是事业最大的敌人。”伴随着年龄增长，我们应该学会完善自己的个性，控制自己的情绪。虽然这有点痛苦，但如果想要成功，就要记住：成熟的人做该做的事，而非只做喜欢的事。

【职场情绪人，逆反心理很要命！】认认真真做事，真诚地与人沟通才是上策！

不要过分在乎身边的人，也不要刻意去在意他人的事。在这世上总会有人让你悲伤、让你嫉妒、让你咬牙切齿。并不是他们有多坏，而是因为你很在乎。所以想心安，首先就要不在乎。你对事不在乎，它就伤害不到你；你对人不在乎，他就不会令你生气。在乎了你就已输了。什么都不在乎的人才是无敌的。

【严重影响你职场升迁的五大杀手】1.高估自身能力或缺乏批评能力；2.没能看清本企业的游戏规则；3.自我发展意识不强烈；4.对企业内的非正式人际关系知之甚少；5.个人目标不明确。对升迁影响较小的因素：1.性格过于急躁；2.缺乏对企业外部人际关系的维护；3.对提拔自己的人毫无感激之情；4.不注意身体健◇×