第二 团队初步框架
第1条 本组织的最高权力机构是会员大会,会员大会的职权是:
1、决定组织的发展规划、工作方针和任务;
2、听取和审议团队各部门的年度工作报告和工作计划;
3、选举和罢免管理团队
4、决定其它重大事宜。
第2条 会员大会须有50%以上的会员出席方能召开,其决议须经到会会员半数以上表决通过方能生效,会员大会每年一届。因特殊情况需提前或延期换届的,须由管理团队会表决通过。延期换届时间不超过1年。
第3条 本组织设会长一名,副会长两名.《可以单独以固始义工形式与团队外部联系洽谈一切事务及相关活动安排等等》
并设有决策组,统筹组,财务组,后勤组,策划组。统筹组负责活动组织及人事管理工作,其主要职责是:
1、起草、修定组织相关制度、文件及拟定通知;
2、制定组织的年度工作计划;
3 活动宣传,服务对象资料收集 :
4、对每次活动进行总结,编写活动日志;
5、通过各种渠道招收会员、
6、办理会员入会审核与退会手续、进行会员档案管理 ;
7、负责会员培