权力总是需要一定的象征的，无论在古今还是中外，这都是一个源远流长的历史。中国的紫禁城和龙袍，只有皇帝才有资格住和穿；美国的空军一号，只有总统或其允许的人才有资格乘坐；俄罗斯的核按钮，只有总统或其授权的人才有资格启动。这些都是很明显的权力象征，但还有一些却是很隐讳的，或者是不成文的，类似于潜规则。

    例如会议迟到。没有官职的人或官职比较低的人是不敢在有官职的人或官职比他高的人面前迟到的，一迟到，领导不把你骂个狗血淋头才怪；但领导一般都是迟到的，因为准时显示不出他跟其他人的区别，而迟到又不会有人敢来指责他，相反是一种身份的象征。因此领导都习惯于在正式的预定时间过一会后到达，既显得他忙于各类政务，又显得他仍重视此次会议，奥妙就在这里。

    例如修改文书。属下写的文书无论文笔多么优美，逻辑多么连贯，观点多么独到，只要到了领导那里，都是问题多多的。领导如果一字不改，那就显示他的水平没有超越你，最多就是跟你持平了，而我们的观念中领导的水平肯定是要比属下高的；而领导改得越多，就表明他的水平越高，实在没什么地方好改的，也会在逗号句号“的地得”之间翻来覆去，总之就是一定要改。

    这些隐讳的权力象征并没有形成正式的规则，但又无处不在，无时不有，且支撑着这个官场的逻辑向前运转，是我们无法逃避且始终要面对的。

    因此，这就变成了一个游戏，一个领导有意而为属下心知肚明且履玩不爽的游戏。当这种游戏成为了屡试不爽的潜规则后，各种变通的办法也纷至沓来。对外说好是七点半的晚会，会对演员说是八点钟才开始；已经修改无误核对无异的文书，会在几处地方出现明显的错别字。给领导台阶下，就是给自己台阶下；给领导面子，就是给自己面子；属下知道这一套，领导更知道这一套。

    因此，这些细节其实就可以看出一个领导的作风，说到底也就是一个认真对待权力或玩弄耍弄权力的问题。喜欢玩这些“权力象征”的领导在意的是别人对他的重视程度，喜欢的是面子工程，务虚不务实；而对这些所谓的“权力象征”并不感兴趣的领导在意的是事情的真正效果，喜欢的是民心工程，务实不务虚；孰高孰底，一看就清楚了。

    权力观是一个领导品格的体现，有什么样的权力观就会有什么样的官场逻辑，有什么样的品格就会有什么样的行政作为，这值得我们进一步研究深思。