【百草堂·商学院】每日箴言

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如何获得创业资金
1.自己做不了的要找合作的话先从自己朋友，亲戚开始
2.资金不要开始就大量资金，要从自己的资金能够做的事情做
3.从最诚实做起，还要学会积累资金
4.最忌讳好高骛远，无法实现的梦想
----------《百草商学院》

闲谈语录
救世主不存在，能救自己的只有自己，一个人可以穷，但不能没有勇气, 没有理想，没有信念。
----------《百草商学院》

年轻人容易犯的错误
浮躁、不踏实、急于成功，缺少必要的修炼，一心想走捷径，不舍得付出。
----------《百草商学院》

年轻人容易犯的错误
盲目崇拜、人云亦云，失去自己的基准、和参照系，不能独立思考，过于畏缩
----------《百草商学院》

创富的经验
创富成败的关键，往往不是资金，而是资源。
----------《百草商学院》

办公室规则庸俗
必须有一个圈子。无论如何做都是画地为牢：不加入一个圈子，就成为所有人的敌人；加入一个圈子，就成为另一个圈子的敌人；加入两个圈子，就等于没有加入圈子。只有孤独求败的精英才可完全避免圈子的困扰——这种人通常只有一个圈子，圈子里只站着老板一个人。
----------《百草商学院》

办公室规则庸俗
必须明白加班是一种艺术。如果你在上班时间做事，会因为没有加班而被认为不够勤奋；如果你不在上班时间做事，你会被认为工作效率低下而不得不去加班。
----------《百草·商学院》

不为人知的面试规则
所有人的成功，都离不开踏踏实实、勤勤恳恳的不懈努力和坚持。
----------《百草·商学院》

不为人知的面试规则
从某种意义上，职位高低是和道德需求成正比的，职位越高所管辖的范围越广，涉及商业机密越多，对于人品道德的要求也就相应的更高。
----------《百草·商学院》

经营三要诀
第一条是经营者要有人格魅力；
第二条是经营要回算账，看得懂财务报表；
第三条是哲学共有，是指让员工有相同的判断是非、善恶的做人标准，并贯彻到每一个人
每一天、每一项工作中去...
---------------------------《稻盛和夫.经营三要诀》

影响力的建立
在历史的每一个时期，都有那么几个特立独行的人，通过公开和别人作对来吸引目光，受到无意识群众的模仿，这就是建立榜样的一种方式。
然而，无论这些人多么有个性，都不能逾越传统，至少不能过于明目张胆地反对公认的观念。他们要是这样做的话，倒不是会引起群众的反感，而是会是模仿他们变得过于困难，建立影响也就无从谈起。
----------------------------------《乌合之众》[法]古斯塔夫.勒庞

圈子的形成
一个真正强大的人,不会吧太多心思放在取悦和亲附别人上面.所谓的圈子,资源,都只是衍生品.最重要的是提高自己的内功.只有自己修炼好了,才会有别人来亲附.
---------------------------------章义伍 (北大,清华做客教授)

不为人知的面试技巧
职位高低是和道德需求成正比的，职位越高所管辖的范围越广，涉及商业机密越多，对于人品道德的要求也就相应的更高。
----------《百草·商学院》

老蛋闲扯
见人说人话，见鬼说鬼话。提前了解坐你对面的人是个怎么样的人兴趣爱好是什么，这个是社交根本。而一个谈判高手可以从对方那怕一个眼神，一个小动作中捕捉到对方心理变化。
---------《百草商学院》

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