2012年全市城镇私营、非私营单位就业人员年均工资公布
私营单位31035元
2012年，全市城镇私营单位就业人员年平均工资是31035元，与2011年的26251元相比，增加了4784元，相当于每个月增加了约399元。从市统计局昨日发布的数据中可以看出，金融与房地产仍是高收入行业。
月人均增收了近400元
私营单位就业人员，是指统计周期内最后一日24时在本单位中工作，并取得工资的所有人员数。这一指标为时点指标，不包括最后一日当天，及以前已经与单位解除劳动合同关系的人员。
这里所说的工资，包括员工的计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资。
数据显示，在2012年，全市城镇私营单位员工的年均工资是31035元，比上一年增加了4784元，相当于员工月人均增加了近400元。
2012年的私营单位员工工资，与上年同期比增长了18.2%，增幅降低8.1个百分点。
金融地产高居高收入榜
在18个行业大类中，以银行、保险等为代表的金融业，继续高居各行业收入榜首。紧随金融业之后，房地产行业的从业人员去年年均工资位居各行业第二位。
具体数据是，2012年金融业年平均工资是43965元，是全市平均水平的1.42倍，相比上一年增长了17.5%。房地产员工的年平均工资是39720元，是全市平均水平的1.28倍，比上一年增长了44.3%。
位列第三位的是科学研究、技术服务业37319元，是全市平均水平的1.20倍。
年平均工资最低的三个行业分别是住宿和餐饮业24310元，是全市平均水平的78%；农、林、牧、渔业25085元，是全市平均水平的81%；居民服务、修理和其他服务业25508元，是全市平均水平的82%。
2012年，全市城镇非私营单位就业人员年平均工资为44498元，与2011年的39430元相比，增加了5068元，相当月人均增加了约422元。市统计局昨日分析显示，在非私营单位中，行业工资最高的仍是金融业。
月人均增加了约422元
城镇非私营单位员工，是相对于私营单位而言，所包含的就业人员，是指在各类法人单位工作，并由单位支付劳动报酬的人员，包括在岗职工和其他就业人员。
这里计算的平均工资，是指非私营单位在岗职工，在本单位工作且与本单位签订劳动合同，并由单位支付各项工资和社会保险、住房公积金的人员，以及上述人员中由于学习、病伤产假等原因暂未工作，仍由单位支付工资的人员。
从2011年起，将在岗职工中的劳务派遣人员进行了单独统计。
数据显示，2012年，全市非私营单位员工的年平均工资是44498元，与2011年的39430元相比，增加了5068元，相当月人均增加了约422元。就其增幅而言，比起上一年增长12.9%，增幅回落0.6个百分点。
非私营金融业年均超8万
分行业门类看，年平均工资最高的三个行业分别是金融业87720元，是全市平均水平的1.97倍；科学研究、技术服务业71712元，是全市平均水平的1.61倍；信息传输、软件和信息技术服务业70598元，是全市平均水平的1.59倍。
年平均工资最低的三个行业分别是住宿和餐饮业27936元，是全市平均水平的62.8%；水利、环境和公共设施管理业30555元，是全市平均水平的68.7%；居民服务、修理和其他服务业31991元，是全市平均水平的71.9%。
数据显示，在2012年，年平均工资最高行业（金融业）与最低行业（住宿和餐饮业）之比为3.14:1，比2011年的2.96：1，差距有所扩大。
解读
企业防人员流失提高工资
促进2012年员工工资增长的因素中，除了政策性作用外，企业为防止员工流失而提高工资的贡献也比较突出。
近几年来，由于结构性用工矛盾突出，一些企业为了积极应对日益加剧的竞争，有效解决“招工难”现象，或者为了吸引和稳定科技人才、技术工人，采取了提高员工工资、改善福利待遇等措施，促进了平均工资水平的增长。平均工资较快增长的现象，可以说是企业用工成本上升的一个缩影。
工资行业差距仍然存在
2012年，全市的工资数据与居民储蓄增长相匹配等其他相关数据的变化趋势，总体相符。工资性收入是居民收入的最主要来源，工资增长是居民总收入增长的首要贡献因素。
需要指出的是，2012年平均工资虽然保持了较快增长，但工资水平的地区差距、行业差距、岗位差距仍然存在，有的表现还比较突出。
在城镇非私营单位就业人员中，对占全部就业人员47.4%的制造业、建筑业就业人员而言，其年平均工资不仅远远低于金融业的87720元，也比平均工资水平分别低4050元、8917元。
对私营单位就业人员而言，其年平均工资更低，仅为城镇非私营单位就业人员平均工资水平的69.7%。
经济增速放缓拉低工资增长
昨天，市统计局人口和就业处负责人解读了2012年平均工资数据。
2012年，面对复杂严峻的国内外环境，我市国民经济增速放缓。初步核算，全年地区生产总值11459亿元，比上年增长13.6%，增幅回落2.8个百分点，使得工资增幅有一定回落。
数据显示，2012年，全市城镇非私营单位、城镇私营单位就业人员年平均工资名义增长速度分别比上年回落0.6和8.1个百分点。