其实我觉得不是太难，国家不是没钱发养老钱，嚷着要推迟退休吗？
这样，大家都推迟5年退休，这5年我们白干大家肯定也不同意，是吧，那这5年就不拿来上班，全拿来放假吧。平摊到30年的工作时间里，就相当于每周多了一天假期。然后再多补给老同志一些公休假，皆大欢喜。从此我们上班到65岁，一个星期只上四天班，再加上多补个十来天的公休，一般40岁左右的就有20多天了，国家养老金的发放压力也减了，我们上班的时间也没变长，黄金周就太容易了，请个四天假，就有十天，一年可以请个五六次，只怕没钱消费啊，旅游局也不用担心大家不花钱了。长假嘛，对于有些企业不太准公休的，还是有必要搞它一两个，但出游的人肯定就少很多了。这样，你好我好国家也好，皆大欢喜，简直比汇仁肾宝还厉害

赞同蔡继明教授国庆改为1天，春节改为5天的方案。
春节可以兼顾元宵节进行调休：除夕至初八放假9天，初九上班，上5～6天后安排2天休息（相当于调1个周末过来），这周末两天就自然把元宵节包含在内了。
若还能增加法定假日，应优先考虑重阳节，其次才是元宵节。
若重阳、元宵都增定为法定假日，按照春节兼顾元宵的统一调休方案，除夕至初八放9天长假，初九～十三上5天班，“元宵周末”可休十四～十六3天，十七结束春节模式正式上班。这样日期也能固定下来，每年都一致，利于记忆，便于安排。
除春节元宵外，其他节日逢周三不调休，周二周四可以调休，两个节日相隔较近的，可人性化连休，但最好应保证一周内至少有两个连续工作日在上班。