作为学生干部，就应当承担一份孤独与寂寞。这寂寞和孤独往往因为底下的人不理解产生的。
正因为有他人的不理解，有助于学生干部的心理素质优于其他人。因为无法彻底的照顾到每一个成员的利益，理应对人的复杂,人在利益面前所展现出来的自私（趋利避害）更为熟悉和了解。人原本没有教科书教给我们的那样高尚。也没有他们自己说的那样高尚。
记得美国总统（忘记谁了，离咱们的年代挺近的），说过一句话：如果我的命令有75%的人遵从，那我行事起来会方便多了。因此，一个不得罪某些人的学生干部并称不上是一个优秀的。而学校评优秀的体系也不可能完全正确。
当走过大学，那些埋怨学生干部的人的声音留在了过去，但因为学生干部而带给人的能力却留在了自己的身边。
如果完全相信一个人说的话，某种程度上，你已经输了。这么浅显的道理，真的实践起来，是如何的艰难。
我说的是负责任的学生干部，要是那种沽名钓誉之辈的，他们的体会并不会很深刻。只能是比其他学生更快的融入世俗。
道理何其简单，明白只需要短短的几分钟，但体会，并深入到骨子里却需要数个月甚至一年俩三年的时间。
那些被我们唾弃的不在唾弃的名言与熟句才是真理
正因为有他人的不理解，有助于学生干部的心理素质优于其他人。因为无法彻底的照顾到每一个成员的利益，理应对人的复杂,人在利益面前所展现出来的自私（趋利避害）更为熟悉和了解。人原本没有教科书教给我们的那样高尚。也没有他们自己说的那样高尚。
记得美国总统（忘记谁了，离咱们的年代挺近的），说过一句话：如果我的命令有75%的人遵从，那我行事起来会方便多了。因此，一个不得罪某些人的学生干部并称不上是一个优秀的。而学校评优秀的体系也不可能完全正确。
当走过大学，那些埋怨学生干部的人的声音留在了过去，但因为学生干部而带给人的能力却留在了自己的身边。
如果完全相信一个人说的话，某种程度上，你已经输了。这么浅显的道理，真的实践起来，是如何的艰难。
我说的是负责任的学生干部，要是那种沽名钓誉之辈的，他们的体会并不会很深刻。只能是比其他学生更快的融入世俗。
道理何其简单，明白只需要短短的几分钟，但体会，并深入到骨子里却需要数个月甚至一年俩三年的时间。
那些被我们唾弃的不在唾弃的名言与熟句才是真理
