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【甲方】【施工】选择依我见

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很早就关注土木吧,其中学到了不少东西,对于【甲方】【施工】有自己的愚见,说话比较直接,不喜拐弯右拐。


1楼2013-10-14 23:32回复
    所谓甲方目前多指房地产公司,路桥、铁路的甲方应届毕业生还是不要想了。
    施工单位就很多了,中铁、中建、中冶等等。。。这里单指地产与房建类的施工单位对比


    2楼2013-10-14 23:33
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      坐等直播、为什么路桥t
      铁路的甲方不用想?


      来自iPhone客户端3楼2013-10-14 23:37
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        如果你是应届毕业生,有所谓的选择困难症,那请你仔细看以下的内容:
        第一,先确保找到甲方,拿到地产公司的OFFER,再说你有选择困难症。当然指的是不是随便的甲方就可以,起码得数得上名此的那种,比如海之子,碧业生,新佳族,新势力,猎鹰计划等等等等,而获得这个名额不是一个清闲的过程,绝大多数都是经历数论面试的,对学历,学校有要求的。
        第二,甲方不是你想象的很闲,或者你之前听说的闲只是片面的,你感觉的。万科,龙湖,协信,和我所在的公司从来没听说过有清闲的人,入行了才理解了龙湖的口号【干三个人的活,拿一个半人的钱】(当然各种版本),真正厉害的,年薪几十万的,上百万的比比皆是,只是人家没时间来贴吧和你分享,是真的没有时间。
        第三,学习的方向根本不一样,举个简单的例子,你可能去施工目标就怎么做好一栋高层或者几栋别墅,控制成本这些都有专门的预算员,测量也有专门的负责人,根本不用你操心(合理的配备,特殊除外);而你去地产要把土地规划好,怎么用,三通一平,从哪开始,怎么协调各个施工单位,怎么利用监理,怎么安排各施工单位进场,园林、精装、主体哪个不是你再管?建筑材料的检验和招标,图纸会审,还有其他的活动,比如营销对工程的要求,突然产生的设计变更你怎么办?安监站,质监站来了你怎么协调? 学不到东西?!这话千万不要乱说


        4楼2013-10-14 23:42
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          小辈是13年的毕业生,目前在地产公司,每天都很累,谈不上充实但是感觉根本不像大家想象的那样清闲。当然,不排除有那种甲方。 如果我不负责任,根本不可能的,因为你站的角度是把公司给你的钱用到位,现场核量都是做多少是多少,所谓红包根本不是想象那样好拿的。 公司制度很严格,你的一个审批最后都是走到董事长那里的,能有那么好忽悠么


          5楼2013-10-14 23:45
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            lz霸气!哪里高就?工作了就是懂得多!


            来自iPhone客户端6楼2013-10-14 23:46
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              总之,大家都是属于学习阶段,如果你还在为找工作迷茫,请一定努力充实自己。 如果手拿十几份OFFER在选择困难症也不迟
              有一个目标肯定是好的,但是也是在充分了解这个行业的基础上,不要人云亦云。


              7楼2013-10-14 23:47
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                最后,因为贴吧给予了我不少,做为回报尽量说出点我能提供的东西。 大家都加油,当然也包括我自己。
                各位晚安,有时间会顶一下,让更多人看到


                8楼2013-10-14 23:49
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                  有些人问甲方好还是施工好,和问上清华还是北大差不多。虽不能同日而语,但也异曲同工


                  IP属地:浙江来自手机贴吧9楼2013-10-14 23:56
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                    马克得,我发现,原来不水就不会长经验!所以我来了!


                    IP属地:四川来自Android客户端10楼2013-10-15 00:02
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                      IP属地:浙江来自iPhone客户端11楼2013-10-15 07:20
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                        楼主说一下施工嘛


                        来自Android客户端12楼2013-10-15 09:27
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                          国企接国企的活很厉害,群带关系不多说。比如政府大楼,保险大楼,电信大,国企有钱又不用花大价钱买地,所以人家不差钱。而在私人老板手下混,比如我之前学习所在的项目,那个项目经理被老板送了一辆Q7放了一个多小时烟花庆祝


                          来自手机贴吧13楼2013-10-15 10:47
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                            在工地上,甲方做完管理者地位确实很高,但是你技术不过关,专业能力不够,管理手段不狠一定会导致监理和施工单位联合起来针对你,偷工减料的情况太普遍了


                            来自手机贴吧14楼2013-10-15 10:49
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                              所以专业素养很重要,而提供最快的方法就是去施工单位,那里直接接触施工。身边不少年近30的工程师想跳槽房地产,他们之前做过很多项目,不止是路桥,就这样公司筛选都很严格,不少试用期过了就劝离,原因很多,主要还是不熟悉管理模式和甲方OA,发单等程序,项目经理不要等等。包括周围同事,合作单位对你的评价等等。所谓360度考核


                              来自手机贴吧15楼2013-10-15 10:56
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