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锦江麦德龙现购自运有限公司芜湖商场招聘简章
世界500强麦德龙作为全球现购自运制业务的领头羊，于1995年来到中国。1996年，麦德龙在上海开设了它在中国的第一家现购自运制商场，给中国带来了全新的商业理念。
麦德龙芜湖商场即将于2014年6月开业，为配合公司发展需求，现面向社会招聘，诚邀各界精英加盟麦德龙。以下人员均需具有积极主动的工作态度，以顾客、绩效为导向，自律性强，能独立工作，良好的团队合作精神。锦江麦德龙为您提供竞争力的薪资、完善的福利待遇和系统的培训，并致力于员工个人职业的发展。
1. 销售楼层经理（生鲜、食品干货、非食品各1名）
至少3年商业或相关销售营运管理经验，良好的商品知识和专业技能，较强的市场拓展和客户开发渠道的能力，以顾客、结果为导向，出色的组织、领导和沟通协调能力，注重团队合作，严于律己，勇于承担责任，是管理团队中的楷模，英语良好
2. 客户经理15名
至少3年酒店、餐饮业、企事业单位、贸易商或相关行业销售和市场拓展工作经验，拥有专业化、市场知识和产品知识，充分了解客户需求，以顾客、结果为导向，工作积极主动热情，很强的销售、谈判技巧，出色的沟通协调能力，较强的数据分析和时间管理能力，能与他人合作
3．客户流程管理（客户开发专员、数据及档案管理专员、电话营销专员各1名）
至少2年相关工作经验，熟悉麦德龙销售操作流程，熟练运用办公软件如Excel等，以客户服务、结果为导向，工作主动热情，较强的数据分析及数据处理能力，出色的沟通技巧和时间管理能力，能独立工作，英语良好
4. 商场助理1名
至少2年相关工作经验，以顾客服务为导向，工作热情主动，出色的沟通协调能力，勇于承担责任，英语熟练，计算机操作熟练
5. 葡萄酒专员1名
至少2年进口葡萄酒或饮料销售经验，拥有专业化、市场知识和产品知识，以顾客、结果为导向，出色的组织、谈判和沟通技巧，英语熟练，葡萄酒行业经验者优先
世界500强麦德龙作为全球现购自运制业务的领头羊，于1995年来到中国。1996年，麦德龙在上海开设了它在中国的第一家现购自运制商场，给中国带来了全新的商业理念。
麦德龙芜湖商场即将于2014年6月开业，为配合公司发展需求，现面向社会招聘，诚邀各界精英加盟麦德龙。以下人员均需具有积极主动的工作态度，以顾客、绩效为导向，自律性强，能独立工作，良好的团队合作精神。锦江麦德龙为您提供竞争力的薪资、完善的福利待遇和系统的培训，并致力于员工个人职业的发展。
1. 销售楼层经理（生鲜、食品干货、非食品各1名）
至少3年商业或相关销售营运管理经验，良好的商品知识和专业技能，较强的市场拓展和客户开发渠道的能力，以顾客、结果为导向，出色的组织、领导和沟通协调能力，注重团队合作，严于律己，勇于承担责任，是管理团队中的楷模，英语良好
2. 客户经理15名
至少3年酒店、餐饮业、企事业单位、贸易商或相关行业销售和市场拓展工作经验，拥有专业化、市场知识和产品知识，充分了解客户需求，以顾客、结果为导向，工作积极主动热情，很强的销售、谈判技巧，出色的沟通协调能力，较强的数据分析和时间管理能力，能与他人合作
3．客户流程管理（客户开发专员、数据及档案管理专员、电话营销专员各1名）
至少2年相关工作经验，熟悉麦德龙销售操作流程，熟练运用办公软件如Excel等，以客户服务、结果为导向，工作主动热情，较强的数据分析及数据处理能力，出色的沟通技巧和时间管理能力，能独立工作，英语良好
4. 商场助理1名
至少2年相关工作经验，以顾客服务为导向，工作热情主动，出色的沟通协调能力，勇于承担责任，英语熟练，计算机操作熟练
5. 葡萄酒专员1名
至少2年进口葡萄酒或饮料销售经验，拥有专业化、市场知识和产品知识，以顾客、结果为导向，出色的组织、谈判和沟通技巧，英语熟练，葡萄酒行业经验者优先
6. 销售部主管/助理/员工（生鲜、食品干货、非食品） 90名
至少2年零售业或批发的营运管理经验，了解行业环境及分类结构、操作流程、体系和程序，良好的商品知识和专业技能，以顾客、结果为导向，了解麦德龙操作流程体系，忠诚负责并执行，很强的分析、计划、组织及沟通协调能力，善于团队合作，勇于承担责任，是管理团队中的楷模
7. 送货部主管/员工5名
至少2年物流配送相关经验，忠诚负责并严格执行公司相关程序，责任心强，团队合作，计算机操作熟练
8. 收货部主管/助理/员工 10名
至少2年物流仓管工作经验，忠诚负责并严格执行公司相关程序，责任心强，团队合作，计算机操作熟练
9. 总收银主管/员工 2名
至少3年财务管理经验，原则性强，出色的财务分析和成本管理能力，熟悉会计准则和相关税务政策，能与工商、税务、银行等职能部门保持良好工作关系，会计师职称，懂英语，会SAP财务软件者优先
10. 收银部主管/助理/员工 20名
至少2年收银相关工作经验，遵规守纪，诚实可靠，热情礼貌，具有为专业顾客服务的专业服务意识，计算机操作熟练
11. 设备维修装潢部工程师 3名
至少3年设备维保相关工作经验，出色的专业知识和技能，如弱电、暖通、电焊、消防等，须持有电工操作证、等级证，计算机操作熟练，工作热情主动，能承受压力
12. 美工 2名
至少2年相关工作经验，出色的专业知识和技能，熟练使用平面软件，工作热情主动，能承受压力
13. 内保部主管/助理/员工 12名
至少3年在零售防损、风险控制、安全和调查领域有相关工作经验，全面负责商场的保安、消防、防损工作，为人诚实正直可靠，良好的计划和组织、时间管理能力，出色的人际沟通技巧，注重团队合作，较强的分析和解决问题能力，计算机操作熟练
14. 电脑部助理/员工 5名
计算机毕业，出色的计算机实务操作能力，会硬件的维护与网络管理，了解SQL数据库，良好的沟通技巧和培训技能，英语良好
15. 客户接待和售后服务部助理/员工 10名
具有为专业顾客服务的专业服务意识，热情礼貌，良好的商品知识，自信、耐心，能应对突发事件，出色的语言表达与沟通技巧和自律性，能在压力下独立工作，懂英语及电脑操作
16. 促销员 150名
遵从公司规章，良好的顾客服务意识，熟悉业务操作流程，工作积极主动、实干，保证高质量的服务，工作细心，责任心强，可接受翻班
17. 见习学生 50名
遵从公司规章，良好的顾客服务意识，工作积极主动、实干，保证高质量的服务，工作细心，责任心强，可接受翻班。公司依据其实习期间的工作表现，优先考虑他们毕业后被正式录用
