对于报考2014年国家公务员的广大考生，在通过千军万马挤独木桥（平均考试比例63.6:1，热门岗位4961:1）的竞争而胜利后，欣喜之余还有另外一个“担忧”。<?xml:namespace prefix="o" ns="urn:schemas-microsoft-com:office:office"></?xml:namespace>
因为通过国家公务员笔试只是意味着拿到了国家公务员考试的入场券，能不能顺利拿到国家公务员的入职通知，还要面临一场更加惨烈的竞争。大家都很清楚，凡是通过千军万马的厮杀顺利进入国家公务员招录考试面试阶段的考生，都是千里挑一、万一挑一的“考霸”级人物。你能在1:3，1:4，1:5的顶级高手竞争中获胜吗，你的竞争对手“全部武装到了牙齿”，你能顺利击败他们、拔得头筹吗？因为只有顺利通过公务员面试，才算取得成功，才能真正实现自己的“红领梦”。
真理往往是朴素的，很简单的道理，如果你只是通过了国家公务员考试笔试，而没有通过公务员面试，那就意味着你之前所有的辛苦努力所有的打拼全部付诸东流了，这也就是广大考生公认的一个理念“笔试是基础，面试是关键”。
有的考生认为，我自己看书就考过了笔试，我再多花几天时间，买本面试书看看不就行了。大家知道公务员面试和笔试截然不同，公务员笔试，大家可以通过自己的努力，花较长时间准备，可以提高自己的答题能力。可公务员面试呢，在进入公务员考试现场的时候，你的所有内容要靠你“说出来”、“表达出来”，你“说出来”、“表达出来”的内容和你自己头脑里“想”的内容，绝对不是一个概念。因为许多考生在“表达”自己“想”说的内容时，往往“词不达意”，自己在脑子里想的很好，可就是表达不出来，或者表达出来的东西，到了考官那已经打了很大“折扣”。
怎么才能顺畅的“表达”出自己“想”说的内容，通过自己的表达、通过自己的气场、通过自己的语气语调，让考官明白“我会解答这个问题”“我有能力解决好这个问题”，展现自己的从容和自信。唯有靠“练”，但是自己练习，你不知道面试的场景是什么，面试的流程是什么，怎么样才能通过自己的面试，“自己永远发现自己的问题”。只有大家在一个全封闭的全真模拟课堂里，彼此指出对方的不足，让当过主考官的考试专家告诉你面试场景是什么样的，考官手里的打分表是什么构成，考官喜欢什么样的考生。当你在培训课堂里，已经全真模拟国考现场面试几十次，当你真正进入国家公务考试招录面试现场的时候，你才不会紧张，你的自信和从容会使你顺畅的“表达”出你所“想”表达的内容，在各位考官听来，也绝对不会打折。
如果只是自己看书自己一个人准备还有可能陷入一个“悖论”，广大考生都清楚，国家公务员考试“反模板化”尤其严重，如果你贪图骗便宜，随意在书摊买了一本中小培训机构的面试书，很可能教给你一套万能必过套路“冷静”、“沟通”、“反思”、“扬弃”，可能考生不太了解，这套体系是中国政通教育教研5年以前所用的体系，这套体系后被中小机构普遍抄袭，沿袭至今。这套体系如果应付5年以前的国考面试还可以，现在随着频繁的国考改革，面试已经和五年前不可同日而语。如果你用五年前的体系，应对2011年国家公务员招录面试，那就意味着你之前所有的辛苦和努力都白费了。
怎么才能根据你的优势的打造你的“个性化”，教给你“思路”而不是“套路”，这样才能使广大无往不胜，顺利加入公务员这样高素质团队。只有在培训课堂里，让当过主考官的考试专家，“一对一”的为你量身打造你的优势和强项，才能所向披靡。