我是一名淘宝客服，专上晚班从下午五点到半夜12点，我当时应聘的时候，对方说的是底薪1600加提成，每周一休，提成是安销售订单算的，每笔单子提一块，当时总共有白班客服一名，和我，我是11月20号去的，一开始负责人没有说这提成到底怎么提，只知道一笔单子是一块，后来我忍不住问了，他就说，你卖的是你的单子，对方卖的是对方的，客户自己拍下的你们俩平分，我当时想，那行啊，谁知道到了下个月12月份，那个客服说，我不要这提成，因为那个客服其实是美工，只是帮忙上号，当时我就想他要是不要的话，那负责人之前说的提成当式就没有办法作数了，等了两天，负责人还是没有说本月提成该怎么算，我忍不住问了，我就说了，他不要那怎么办，要不直接拿销售笔数除以二？负责人说，那哪行，我就说了，那要不我只要我晚班时间段的吧，他说行，当时我以为一切说定了，然后就没有怎么在我卖的单子上备注，谁知道过了两天负责人就问我，你的单子怎么没有备注，当时我就愣了，虽说当时说提成的时候就我们俩个人，但是我当时说的很清楚啊，我还重复几次，他这么问是什么意思！还是因为这两天晚班卖的多，他舍不得提成？然后我就又把上次聊的话说了，当时我还偷偷问了一句，是不是老板舍不得提成，要知道本身底薪就不高，如果说老板还舍不得提成的话，那就没有什么意思了，负责人就说，没这回事，就按你说的来吧，你的班的单子算你身上，然后这事就这么过去了，双十二的时候，负责人怕忙，要求我加班，我就问了有加班费没，我说我可以双十二当天从凌晨0点上到五点，然后我要回去休息，毕竟我双十二当天还要上晚班，我说我想要加班费50块钱，他跟老板提了，老板也同意了，等到月底算提成的时候，负责人把我休息那几天的提成没算，我没说啥，毕竟我没来上班不是，但是他连我双十二晚班的时候销售的单子也没有算，我没愿意，要求他将双十二晚班提成给我，然后他就说，双十二他和那个客服都没有加班费，是义务加班，又说双十二活动力度大，来的人是冲着活动来的，就说我自私，不为别人着想，还说我每周休息定的是周五，那没有办法回老家，还说他和别人都只有两天休息，我就纳了闷了，我当时休息的时候怎么就没听你说不行呢？你现在跟我说这一岔，然后又说老板本身就闲休息多，我晕死，那大家说当时应聘的时候就别来一句每周一休啊，，当时刚去问的时候，网店销售额不咋的，每天晚上只能卖一到五笔单子，现在销售上去了，嫌这嫌那，觉得自己亏了，然后我就说，你要是觉得不行，你就把我辞了，他就说，那随你，你想不干我不拦你，我就说了，行啊，把工资算给我，他说下月十号，我就说凭什么，你辞的我，就该站在给工资，谁知道他来一句，我可没有说辞了你，是你说要走的，我晕死，现在我的想法就是，行！我还就不辞，反正我晚班，看不见你那猪脸，我就等你辞我！不知道大家是怎么想的，感谢你们看完了我的啰嗦，请大家给我建议