谁要赚钱的进，手机也可以

总编一个月要交2篇短篇，3本开头文，10本冲量文，收作者10个。可得底薪400。交4本开头文，5篇短篇，10本冲量，可得500元。交5本开头文，10篇短篇，30本冲量，可得600底薪。（以上只算底薪。）分成：交一本短篇可得5元，冲量一本可得5元，开头一本可得10元。质量长篇一本可得20元。
主编一个月要交3本开头文，4本冲量文，5篇短篇。可得底薪200元。交5篇短篇，5本开头文，8本冲量文，可得底薪300。（以上只算底薪。）分成：交一本短篇可得10元，开头一本10元，冲量一本10元，长篇质量一本可得30元。
组长一个月要交2本开头文，两篇短篇，4本冲量，可得底薪100。交2本开头文，3篇短篇，5本冲量，可得150底薪。（以上只算底薪。）分成：短篇一本10，冲量一本15，开头一本20。质量长篇一本可得40元。
编辑一个月要交1本开头文，2本冲量，3本短篇，可得底薪50。交1本开头文，3本冲量，5篇短篇，可得底薪100。（以上只算底薪。）分成：短篇一本10，冲量一本15，开头一本20，质量长篇一本可得50元。
注：编辑和组长如果完不成任务，那么就按分成算，不给底薪，总编和主编完不成任务，一本减30元，在底薪里扣。另，整个中心每个月至少80本业绩，差一本，在各编辑组长总编主编里各扣2元。