总而言之,现实肯定是跟不上理想的,会有落差,要有一定的心理准备。目前来说女生到项目一般会被安排到工经部、办公室,当然也有可能会到试验室、工程部做资料,外勤除非特殊情况一般不会让女孩子去。在收入方面,岗位工资和加班费男女是平等的,都是按照定岗定级定工资,只有类似于技术津贴这些需要评比的收入才会有一些差距,一般资料员在技术津贴这一块能评三四级已经不错,所以会与一二级的差几百块钱,但这不是男女差别,说到底也是岗位差别,所以把女生单独拧出来谈收入是不正确的。女生在工程单位和男生的差别说到底是在职业前途上,我并不是说女生没男生能干,但女生一到项目一般就会被当成花朵一样保护起来,这样的情况下,除开个别很突出的,大部分女生在工作中的上升就会很慢,这才是最根本的差距。