积分制管理软件是以积分制管理系统的理念为基础，进行实时开发创新的软件。
积分制管理软件在企业推行积分制管理系统中担当者管理模式落地的重要环节，因为现在很多企业了解到了积分制管理系统是一种很好的企业管理系统，但是一直困扰的问题是无法理想状态的推行和实施积分制管理模式。
积分制管理软件能够实施的统计企业员工的表现以积分的形式记录下来。软件中记录了员工从进企业到现今的一切表现以积分量化的形式展现在软件中，企业可以很清晰的通过积分来评估员工的升职、薪资和福利各个方面。
积分制管理软件中细分了：员工管理、职位管理、任务管理、福利管理、积分管理、系统设置、报表明细、日志记录等一系列功能。
积分制管理软件真正达到了企业管理无纸化，员工贡献量化，企业状态实时化。
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