前台接待 3名(性别要求女,中专以上学历,行为举止端庄,着装打扮干净得体)
销售员 20名(无学历、经验、性别要求,有经验者优先录取)
销售主管 1名(大专以上学历)
行政管理 同上(大学以上学历,有经验者、专业人士优先录取)
翻译 5名 精通英语、小语种 (须有专业证书)
前台接待基本工资2000,工作考核优秀者将提高工资作为嘉奖。
销售有责底薪1200,单笔销售业绩5000以上1万以下提成5%,1万以上提成20%,
月末季末年末销售业绩第一名按总业绩提成10%作为嘉奖。销售部统一按照淘汰制,优胜劣汰,业绩太差或毫无进展将予以辞退。
销售主管底薪2500(可面议),提成与销售业绩挂钩。采用问责制,销售部业绩不佳将扣除奖金工资等处理方式作为惩罚,严重情况将予以辞退。
行政管理底薪4000(可面议),奖金按管理情况进行嘉奖。
英式翻译小语种翻译工资面议(基本工资不少3000),对于优秀者(如精通多种语种)薪酬福利待遇可提升至更高等级。
欢迎有意向者前来报名。
销售员 20名(无学历、经验、性别要求,有经验者优先录取)
销售主管 1名(大专以上学历)
行政管理 同上(大学以上学历,有经验者、专业人士优先录取)
翻译 5名 精通英语、小语种 (须有专业证书)
前台接待基本工资2000,工作考核优秀者将提高工资作为嘉奖。
销售有责底薪1200,单笔销售业绩5000以上1万以下提成5%,1万以上提成20%,
月末季末年末销售业绩第一名按总业绩提成10%作为嘉奖。销售部统一按照淘汰制,优胜劣汰,业绩太差或毫无进展将予以辞退。
销售主管底薪2500(可面议),提成与销售业绩挂钩。采用问责制,销售部业绩不佳将扣除奖金工资等处理方式作为惩罚,严重情况将予以辞退。
行政管理底薪4000(可面议),奖金按管理情况进行嘉奖。
英式翻译小语种翻译工资面议(基本工资不少3000),对于优秀者(如精通多种语种)薪酬福利待遇可提升至更高等级。
欢迎有意向者前来报名。