还是写写已经面过的吧,虽然因为懒……才面了俩
1.葛兰素史克
据说这个公司目前状况很差,甚至员工要跳槽都没得地方接受,曾经一大巨头现在变成这样也是惨,按我爸的话说就是坏了招牌了,肯定是不要去的。
但是要是可以去实习去不去呢...钱钱钱!
一面是群面,头次穿着我的全套装备出动,脚都磨破了QAQ
五个人一组。先是针对我们抽到的问题:行千里路or读万卷书来进行三分钟演讲。前三个人都想要思考全面,于是两方面都进行阐述。为了有新意,也是因为当时第一次面试心情很好的原因
,我选的是读万卷书,特意在草稿纸上列出观点进行排序,最后的短演讲我自己很满意~至少没有磕磕盼盼,调理也还清晰,所以我写自己文字组织能力不错还是对的~嘿嘿。要改进的是 说话的时候双眼放空,没有看主考官而是投向后面的空座位...恩,要微笑~
接着是小组讨论,讨论应届生毕业时候到底该选择继续深造还是工作。听从了学长的建议,不做出头的那个,细心聆听,偶尔补充(就算有的跑题跑的...真心想打断,本来想做个笔记总结的,但是太混乱了臣妾做不到啊。基本路线是对的,但是下次如果是具体问题要快点做出方案。
群面我还是比较满意的。当时5个人,除了我以外,一个川大高分子,一个川大法学,一个医学信息硕士,还有一个西南交大药学硕士...最后也就我和医学信息那个男生进了二面,瞬间信心大增啊~
二面就比较坑了
首先我迟到了。
第二天早上10点40短信通知11点半面试,根本都没开机。11点半开机的时候对方电话就打来了。当时外面下着雨,她又催的急,差点就不去了,最后匆匆换个正装,妆都没化就冲了过去,十分钟搞定,正好面试官都准备走但是没走...于是很狼狈的就去面试了。
首先是自我介绍。没有准备过,说的磕磕巴巴,想起一点是一点,完全没有特色,在背简历。接着两个面试官就问我一些很囧的问题,完全措手不及。问到组织能力以及策划能力的时候,我觉得组织玩完卡牌什么的真是太低端了,摊手
要改进的是,准备一份别致的自我介绍背熟,把简历里面写到的东西自己问问自己。另外销售这种我本来就不想干的事情我要怎么自圆其说啊啊啊 自我推销能力不好胆子不大不善于和陌生人搭讪,只知道一个能锻炼自己的理由...毕竟我的经历主要在文职这一块
二面是地区经理,感觉问的东西比较简单,角度也不刁钻,我现在发现hr才是一大利器啊...今天才知道