队友没有做好ppt和展示，在课堂上座位上我一边用手提电脑修补不应该是我负责的内容，一边淡淡地对旁边的队友说了一句：“你们是认真对待这次考试的吗？”
然后就炸了············
········
“你要是绝对不满意的话，你去讲ppt吧。”
“不是不负责任的问题，我是怕你不满意。”
“这个星期弄不好那就下个星期啊。”
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（Jesus～不是我准备的内容要我怎么讲，这样做事以后还有没有商业道德可以讲？这样不算负责人，好，既然怕我不满意那当初为什么请我参组，我自己做不就好了？下个星期弄？说好了这个星期，做业务上要敢这么拖时间，分分钟被fire好吗？）
唉，我原来都以为自己很不懂事了，现在才知道比我‘不懂事’的人一抓一大把～～～

最后我一人担当，修改好了ppt，仪容是我服装是我答问还是我········才算勉强过关··········

工作中会不会有一种感觉，工资有时候真的没有环境来得重要··········
有时候是在做别人看来枯燥但是自己觉得有趣并喜欢的事情，而不是单单把工作看成一个饭碗············

没有团队精神的猪一样的队友，友尽好了。

都还没有下班吗？········
还是没有商务型的ol？········

^_^老职场人来说一下自己的感受，感觉楼楼一定是一个认真有要求的人，不过，如果你有一天开始站在管理者的角度去考虑团队，也许你就会更注意措辞的语气了。成熟的管理者是能控制住局面的

处女座？

大致相似的事是遇到过很多的，所以渐渐的就变成了一个独立的女强人

没事的，加油噢

水瓶座遇到这样的问题绝对是放着我来……

有遇到过这样的，组了队然后自己要去实习就跑没影了，也不来做东西~我们就自己分掉了。。。反正这样的人下次记得不要组队就好了。。。
最坑的是有一次参加一个金融案例分析大赛，冲刺决赛的时候吧，报告写的很专业深受老师好评了，私底下presen也练习过n次都很好。。结果一上台两个讲一些非技术性分析内容的队友直接把每人五分钟的内容拖到了每人十分钟。。搞得我最后的技术性分析没时间了。。。n个模型我就用飞一样的语速草草讲了下。。TAT。。。那叫一个坑啊，分数不能看啊。。几周的心血全白费，队长直接就哭了。。。我也想哭可惜女汉子哭不出来=。=。。。我苦心研究的时间序列模型就这样被压缩到小角落里了

神一样的对手，没有猪一样的队友可怕！支持楼楼

你的手可以试着戴大一号或两号的珠子会更美

可怜的楼楼，组队是强制分配还是自由组合的呢？自由组合的时候我跟几个特别熟的朋友都是明确怎么分工，谁拖了后腿，谁不干活，以后绝不组。一些班里有名的酱油王也是打死不组，没干活的话写工作名单时也不写对方的名字杜绝搭便车，从我做起~