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2015年荆州纪南生态文化旅游区管理委员会招聘工作人员10人

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荆州纪南生态文化旅游区管理委员会是经湖北省人民政府批准设立,荆州市人民政府派出的正县级行政机构。荆州纪南生态文化旅游区的发展目标是建成国家级大遗址保护区、国家级文化产业示范园区、国家级生态文明新区、国家5A级旅游景区。因工作需要,面向社会招聘一批工作人员,现将有关事项公告如下:
  一、招聘岗位及条件
  本次共招聘工作人员10名,其中专业技术岗位3名,综合管理岗位7名,具体岗位及条件详见招聘职位表(附后)。
  (一)专业技术岗位招聘条件
  1.政治思想素质好,遵纪守法、品行端正、具有较强的事业心和上进心;
  2.符合岗位的年龄、学历和工作经历要求;
  3.具有相关岗位执业资格证书和职称等级;
  4.身体健康,能胜任岗位工作;
  5.符合招聘岗位要求的其他条件。
  (二)综合管理岗位招聘条件
  1.政治思想素质好,遵纪守法、品行端正、具有较强的事业心和上进心;
  2、具有全日制本科及以上学历;
  3.全日制本科学历者要求年龄在25周岁以下,个别岗位放宽至35周岁;硕士研究生及以上学历者要求年龄在30周岁及以下;
  4.身体健康,能胜任岗位工作;
  5.符合招聘岗位要求的其他条件。
  年龄和工作经历时间截至2015年4月15日。
  (三)应聘人员具有下列情形之一的,不予受理
  1.涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的;
  2.受处分期间或者未满影响期限的;
  3.法律、法规规定的其他情形。
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1楼2015-04-15 11:54回复
    二、用工形式及待遇
      (一)专业技术岗位
      专业技术岗位聘用人员与区管委会签订劳动合同,聘期3年,可以续聘。首次聘用试用期为6个月,试用期包含在聘用期限内。
      专业技术岗位聘用人员实行年薪制管理:部门技术负责人年薪为12万元/年,内设机构负责人年薪为10万元/年。年薪由基础工资和绩效工资两部分组成。基础工资总额占年薪的70%,按月发放;绩效工资总额占年薪的30%,根据年度考核情况年终发放。专业技术岗位聘用人员年薪根据在区管委会连续工作年限,每增加2年,年薪上浮10%。区管委会按有关规定办理“五险一金”。试用期工资按基础工资的85%执行。
      (二)综合管理岗位
      综合管理岗位聘用人员第一年实行劳务派遣制管理(其中试用期2个月),与区管委会选定的劳务派遣单位签订劳务派遣合同。一年期满经考核合格,与区管委会签订劳动合同,聘期3年,可以续聘。
      综合管理岗位聘用人员待遇为:基本工资为本科学历2600元/月,研究生学历为2800元/月;岗位工资分别为副局长300元/月,科长200元/月,副科长150元/月,办事员100元/月;根据在区管委会连续工作年限,每增加一年工龄工资增加40元/月;同时根据年度考核情况享受500元/月的年终绩效奖,并按有关规定办理“五险一金”。工作表现突出的可聘任为区管委会内设机构负责人。工资待遇根据公务员工资情况适时调整。劳务派遣期间(含试用期)工资参照聘用人员工资标准执行。
      三、报名形式及要求
      (一)报名时间与方式
      报名时间:2015年4月15日10:00至4月24日24:00
    湖北京佳教育


    2楼2015-04-15 12:35
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