【运营总监】
1、全面负责公司PC网站、微官网及APP的整体运营规划，内外部资源对接；
2、基于亲子游行业热点，策划有行业影响力的互联网活动及营销，达成营销指标，提升公司市场占比；
3、组织产品销售、制单、发货、售后等工作；
4、分析确定用户特征群体，设定运营活动的方向及特色，维护并加强用户认知，不断提升流量和用户粘性；
5、把控营销活动的用户传播及转化路径，加强活动针对性及效率；
岗位要求：
1、3年以上互联网运营经验，具备互联网公司营销策划执行经验及成功项目者优先
2、熟悉互联网行业，及相应的传播、转化数据；
3、熟练软文、交换链接、邮件推广、SNS推广、论坛推广及其他推广方式；
4、对用户引导及消费路径有较强的把握，敏锐的数据观察与分析能力；
5、跟踪网络平台的运作规则，市场环境和竞争对手，及时协调调整平台运营；
6、有运营团队管理经验，具备较强的团队精神及沟通、协作能力
7、独立工作能力强，态度积极，有责任心及解决问题的能力
【营销总监】
岗位职责：
1、负责制定公司品牌战略、市场推广与产品销售计划；
2. 市场部、销售部与客服部团队搭建与管理；
2、负责整合公司产品线上和线下资源的战略案的制定和执行；
3、负责公司产品的推广效果分析
4、负责分析调研客户需求，从而能提出针对产品开发、修订的方向；
5. 完成公司制定的销售指标
6. 客服管理等工作规划；
7、协助公司完成部分公关工作，协助公司协调整合资源任职资格的
任职要求：
1、本科及以上学历，5年以上营销管理工作经验，3年以上电商渠道商从业经验，有电商渠道全局管理或厂家官网商场管理经验；
2、熟悉旅游或教育产品属性以及常规推广方式，了解产品特性，并有成功合作案例；
3、具备优秀的沟通和团队合作能力；
4、有丰富的团队组建及人员培养经验；
5、敏锐的商业意识, 对移动互联网有一定的理解和认识。
6、有媒体广告投放排期以及广告的投放分析经验优先，并拥有丰富的媒体资源；
7、熟悉社会化媒体推广经验优先，有一定的公关能力及公关关系。
【技术总监】（老板诚聘技术合伙人）
岗位职责：
1、与业务和产品部门合作，制定本部门的目标和策略
2、负责组建和管理大型高绩效的团队
3、带领开发团队对公司网站与APP、业务系统进行管理、研发、设计、测试和运行
4、负责开发任务的需求分析、开发计划制定
5、管理并行研发的工作方式以及整个开发的过程
6、管理团队，促进开发经理、项目经理、架构师和测试经理进行技术沟通、交流，相互配合按时完成任务
7、领导当前队伍建设一个大型分散式、可扩展、高效的电子商务网站
8、为建立良好的技术研发中心做出贡献，展现技术研发中心的领导风范
任职要求：
1、本科以上学历，计算机、软件工程及相关专业毕业
2、8年以上软件开发工作经验，5年以上团队开发管理经验,全日制大学
3、有出色的执行力和交付能力，能与高层管理人员一起完成工作项目和业务活动
4、精通互联网、移动互联网的技术发展趋势，熟悉现行电子商务模式；
5、深厚的技术背景，对行业背景有深刻了解，有多个中大型项目负责人的经验；
6、有系统分析设计能力，能独自解决整体规划方案，制定技术规范书；
7、对技术市场具有一定的敏锐度，能及时掌握市场发展动态，对公司技术发展能提供决策性的建议；题沟通；
8、较强的具有良好的沟通能力、技术培训能力、协调能力和团队合作精神，善于与非技术人员进行技术问题，乐于接受挑战
9、有垂直门户网站、大型社区网站、电子商务网站、移动互联网工作背景优先。
1、全面负责公司PC网站、微官网及APP的整体运营规划，内外部资源对接；
2、基于亲子游行业热点，策划有行业影响力的互联网活动及营销，达成营销指标，提升公司市场占比；
3、组织产品销售、制单、发货、售后等工作；
4、分析确定用户特征群体，设定运营活动的方向及特色，维护并加强用户认知，不断提升流量和用户粘性；
5、把控营销活动的用户传播及转化路径，加强活动针对性及效率；
岗位要求：
1、3年以上互联网运营经验，具备互联网公司营销策划执行经验及成功项目者优先
2、熟悉互联网行业，及相应的传播、转化数据；
3、熟练软文、交换链接、邮件推广、SNS推广、论坛推广及其他推广方式；
4、对用户引导及消费路径有较强的把握，敏锐的数据观察与分析能力；
5、跟踪网络平台的运作规则，市场环境和竞争对手，及时协调调整平台运营；
6、有运营团队管理经验，具备较强的团队精神及沟通、协作能力
7、独立工作能力强，态度积极，有责任心及解决问题的能力
【营销总监】
岗位职责：
1、负责制定公司品牌战略、市场推广与产品销售计划；
2. 市场部、销售部与客服部团队搭建与管理；
2、负责整合公司产品线上和线下资源的战略案的制定和执行；
3、负责公司产品的推广效果分析
4、负责分析调研客户需求，从而能提出针对产品开发、修订的方向；
5. 完成公司制定的销售指标
6. 客服管理等工作规划；
7、协助公司完成部分公关工作，协助公司协调整合资源任职资格的
任职要求：
1、本科及以上学历，5年以上营销管理工作经验，3年以上电商渠道商从业经验，有电商渠道全局管理或厂家官网商场管理经验；
2、熟悉旅游或教育产品属性以及常规推广方式，了解产品特性，并有成功合作案例；
3、具备优秀的沟通和团队合作能力；
4、有丰富的团队组建及人员培养经验；
5、敏锐的商业意识, 对移动互联网有一定的理解和认识。
6、有媒体广告投放排期以及广告的投放分析经验优先，并拥有丰富的媒体资源；
7、熟悉社会化媒体推广经验优先，有一定的公关能力及公关关系。
【技术总监】（老板诚聘技术合伙人）
岗位职责：
1、与业务和产品部门合作，制定本部门的目标和策略
2、负责组建和管理大型高绩效的团队
3、带领开发团队对公司网站与APP、业务系统进行管理、研发、设计、测试和运行
4、负责开发任务的需求分析、开发计划制定
5、管理并行研发的工作方式以及整个开发的过程
6、管理团队，促进开发经理、项目经理、架构师和测试经理进行技术沟通、交流，相互配合按时完成任务
7、领导当前队伍建设一个大型分散式、可扩展、高效的电子商务网站
8、为建立良好的技术研发中心做出贡献，展现技术研发中心的领导风范
任职要求：
1、本科以上学历，计算机、软件工程及相关专业毕业
2、8年以上软件开发工作经验，5年以上团队开发管理经验,全日制大学
3、有出色的执行力和交付能力，能与高层管理人员一起完成工作项目和业务活动
4、精通互联网、移动互联网的技术发展趋势，熟悉现行电子商务模式；
5、深厚的技术背景，对行业背景有深刻了解，有多个中大型项目负责人的经验；
6、有系统分析设计能力，能独自解决整体规划方案，制定技术规范书；
7、对技术市场具有一定的敏锐度，能及时掌握市场发展动态，对公司技术发展能提供决策性的建议；题沟通；
8、较强的具有良好的沟通能力、技术培训能力、协调能力和团队合作精神，善于与非技术人员进行技术问题，乐于接受挑战
9、有垂直门户网站、大型社区网站、电子商务网站、移动互联网工作背景优先。
