目前呼市义工组织确实存在一些不完善的因素,这些因素又受到人力物力财力等的影响与制约。还有我们的特殊性局限于网络,变化性大,操作性小,这对每个组织者来说都是不小的难题,虽然说这是个崇高的事业。如何合理利用各种合理资源,把义工事业做大做强,是每个组织者必须要首先考虑的问题。俺也自问过:“我可以有毅力,有时间,持续的默默付出吗?”结果,答案是否定的,所以俺也就不多言了。有人带头,有人组织总比没有做要好的多。
所谓义工就是指当时劳动工时以义务的方式计算。所以没有永远的义工、终身的义工,至少在呼市还没有。因为我们还有家庭、事业、朋友和生活,这些都离不开钱。如俺,一天挣的纯利少于500就是亏损,因为投入了100多万,俺需要养活一个企业,为社会提供就业机会,为城市建设,教育改良提供税金,为员工提供生活保障,为自己挣取生活开销,为孩子规划未来……试想,一个人有多少精力与时间做这些事呢?正所谓动力来自压力。虽然俺没有经常参加,经常还迟到缺席,但是俺有这份社会责任感使命感。如果有人要求把半年以上没有参加活动的义工踢出去,俺一定毫无怨言,因为俺的空闲时间确实非常的少,确实宝贵的很……俺可以通过其他方式来完成对社会的回馈。但是对于其他人就显得很不公道。俺认为义工不是一种荣誉,而是自我的一个提高。
呼市义工组织目前最大问题就是雷声大雨点小,这需要大家的群策群力,共同协调分配利用好各种资源,让呼市义工走向更高的高度。
所谓义工就是指当时劳动工时以义务的方式计算。所以没有永远的义工、终身的义工,至少在呼市还没有。因为我们还有家庭、事业、朋友和生活,这些都离不开钱。如俺,一天挣的纯利少于500就是亏损,因为投入了100多万,俺需要养活一个企业,为社会提供就业机会,为城市建设,教育改良提供税金,为员工提供生活保障,为自己挣取生活开销,为孩子规划未来……试想,一个人有多少精力与时间做这些事呢?正所谓动力来自压力。虽然俺没有经常参加,经常还迟到缺席,但是俺有这份社会责任感使命感。如果有人要求把半年以上没有参加活动的义工踢出去,俺一定毫无怨言,因为俺的空闲时间确实非常的少,确实宝贵的很……俺可以通过其他方式来完成对社会的回馈。但是对于其他人就显得很不公道。俺认为义工不是一种荣誉,而是自我的一个提高。
呼市义工组织目前最大问题就是雷声大雨点小,这需要大家的群策群力,共同协调分配利用好各种资源,让呼市义工走向更高的高度。