能力者跟安逸者的问题呗， 孙悟空的优点 能创造效益，能解决问题。 缺点 平日里不怎么服从你的管教，对公司规定熟视无睹，另外如果没有紧箍咒他分分钟独立。

吧友能说下防守和漏洞要注意那些方面

关于能力者和忠诚者的问题。公司的目的是创造利润，在这点上能力者的优势十分明显，毕竟再忠诚的人，创造不出利润那就是吃白饭的而已，对公司发展不利。而聘用能力者，那就得考虑怎么完善公司制度，提高员工的归属感和积极性，而完善公司制度，这点对于一家公司的长远发展来说是很有利的。因为制度完善了，就能用上更多的能力者，创造更多的利润。
而对于忠诚者，能反驳你的地方也许在于——也能通过技能培训来提高他们的能力从而达到能力者的水平。但是培训只是一时的，难道公司每招一个人就得搞一次培训？这不光费钱，还费时间，效果还不一定好。而且这样就限制了公司的发展，毕竟制度有缺陷的话再忠诚的员工也迟早会受不了。

不在于优缺点，当心被抓住痛点被对方往死里打就行，孙悟空虽然能力上很强，但也很会捅娄子，有时候也需要去请天上神仙帮忙，如果没有孙悟空，无非让沙僧去请神仙帮忙。这是痛点。优点在于悟空的能力能有助提高效率，现代社会瞬息万变，沙僧去请个外援说不定唐山已经被炖了，所以更需要悟空这样能及时解决问题的员工，至于捅娄子，看你怎么扯谎了

其实这种题目真心很容易被曲解，别看孙悟空打架厉害，到了水里打架或者干别的还得靠猪八戒和沙僧，流沙河这种特殊业务没沙僧就过不去，沙僧没有能力？
换成孙悟空，别看孙悟空容易惹麻烦，但是人家有大把的人脉可以解决麻烦，沙僧连去哪里找人都不知道。
所以真心不建议搞象征类的题目。