必然四方继保，不论是从工资待遇还是发展前景

我不想水，但不得不水
签到是一种义务 ，回贴是一种责任 ，顶贴是一种快乐 ，获得是一种友情 只为和你混个脸熟

楼主现在去四方了吗

没有薪酬体系，没有晋升体系的一个公司。公司领导很像八十年代濒临倒闭的国企厂长，官僚主义盛行，管理素质离职业经理人相差一万里路。靠着国家对电力系统不断加大投资得以分一杯羹，属于雷军说的那种台风来了飞上天的猪。如果大环境不好了，在创新和自由竞争下，这种公司首先被淘汰。

四方继保很差的，内部管理非常混乱 进去之后也没有晋升体系和薪酬体系，很多人工作很多年也不知道怎么升职加薪，人力更是一堆不合法操作，试用期违法辞退，故意制定不合理的绩效任务逼人走，还拖欠工资