猎头职场:办公室里面总有人会因为这样那样的事情一直喋喋不休,抱怨这个,抱怨那个,稍不注意就会被他们带入负面情绪,而这种魔音绕耳般的音频攻击极其影响他人的工作效率。那么,应该如何来应对爱发牢骚的同事呢?
1、保持清醒。千万不要被带走了,抱怨是有传染性的,非常容易让周围的人陷入负面情绪中,并且讨厌的问题会一个接着一个的来,让人陷入一个接一个的死循环中。赶快清醒过来,抱怨次数越少,负面情绪间隔时间就会越长。2、敬而远之。只要有可能,尽量远离这种负面的对话场景,换一个场景然后换一种思维。3、金蝉脱壳。大多数人在牢骚满腹时,并不是在寻求解决方法,而只是为了博取同情或者单纯发泄一下,如果你想打断他的喋喋不休,最好的办法就是引导他去解决问题。如你可以平静地发问:那你接下来打算怎么办呢?4、和平共处。如果你身处一个无法逃脱的环境面对一群抱怨者,最好的办法就是保持沉默,把他们的话当耳边风,千万不要试图去阻止,以免招人憎恨,引火烧身。猎头观点,面对抱怨者,万不能被他们牵着情绪走。度尔猎头:http://www.doer-china.com/ Doer_Anna 张 13480949006
1、保持清醒。千万不要被带走了,抱怨是有传染性的,非常容易让周围的人陷入负面情绪中,并且讨厌的问题会一个接着一个的来,让人陷入一个接一个的死循环中。赶快清醒过来,抱怨次数越少,负面情绪间隔时间就会越长。2、敬而远之。只要有可能,尽量远离这种负面的对话场景,换一个场景然后换一种思维。3、金蝉脱壳。大多数人在牢骚满腹时,并不是在寻求解决方法,而只是为了博取同情或者单纯发泄一下,如果你想打断他的喋喋不休,最好的办法就是引导他去解决问题。如你可以平静地发问:那你接下来打算怎么办呢?4、和平共处。如果你身处一个无法逃脱的环境面对一群抱怨者,最好的办法就是保持沉默,把他们的话当耳边风,千万不要试图去阻止,以免招人憎恨,引火烧身。猎头观点,面对抱怨者,万不能被他们牵着情绪走。度尔猎头:http://www.doer-china.com/ Doer_Anna 张 13480949006