鞍钢效益滑坡，没有市场竞争力，目前减人是压倒一切的任务。而鞍钢集团和下属的公司，都是干部人满为患，却迟迟不精简，矿山协力早就应该归并主体，却仍然在支撑着，养活着上百名干部和车间数目可观的耷拉胳膊的闲人。而近几年，鞍钢盲目扩张，多少亿打了水漂，没有人负责，而生产出的东西傻大黑粗。更可怕的是，近几年，鞍钢人才流失严重，有真才实学的纷纷跳槽，而临时抱佛脚所招的实业人员大部分都是花钱进来的社会混混，技术啥不是，还贼懒，而现在被退养的职工，几乎都是生产骨干。钢材买不出去果然可怕，更可怕的是鞍钢未来员工的素质。
