首先声明,我非常反感学历论和智商论,下面的评论中请不要涉及这方面问题,也不要人肉我。一个人的成功所需的变量非常多,学历仅仅是若干变量之一,随着时间推移,它的作用会越来越小,真正决定成功的有时候甚至是不可控因素,比如运气。但是,我们能掌握的,是选择正确的行业,本文适用所有不甘于平庸的学子。
高中的时候,我自认为是清北水平,后来高考不是很理想,怀着对传统工科的情怀,进入了一个还算可以的学校。 本科期间我非常努力,也非常热爱我的专业,我一直是专业第一。但是变化发生在大二暑假,大二暑假我们去参观了某国字头企业,带领我们参观的企业人员向我们介绍了他们新引入的一台机器,价值几千万,提高了百分之多少多少生产效率。。。大家听出来言外之意了吗,人是不重要的,重要的机器。
我很失望,要知道,一个人的收入并不取决于你工作多么辛苦,而是取决于你工作的不可替代性,很多人说姚明不就是打个球吗,为什么薪水那么高,因为他的工作不可替代,你的工作任何人都可以替代你。所以在这种行业中,无论你多么努力,你永远是一颗螺丝钉。我在大三的时候,参加了一个行业内比赛,获得全国第三名,清华的院士给我颁的奖,我相信如果选择继续读本专业,我可以成为他的学生。但是我没有,我的态度非常坚定。
行业对人的发展影响远远大于学历、努力甚至能力。360行,行行出状元只是一个美好的童话,在中国几千年的历史上,真正的铁律是万般皆下品,唯有读书高。我们回顾一下高中背过的励志经典,19世纪的偶像全部是石油大王、钢铁大王,现在年轻人的偶像是比尔盖茨,乔布斯,马云。每一个时代都有一个时代的烙印,每个时代的最成功的人物都出现在这个时代最前沿的行业中。今天的你如果不甘平庸,必须选择一个朝阳行业,无论你的学历,家境,现在的能力。不要认为自己学历低,这个社会最终是看能力的,学历只是减少信息不对称的手段,要相信金子永远会发光,但是,埋在沙子里的金子,即便纯度再高也不会有价值。
如果你是一个有抱负的人,一定要选择一个人比机器更值钱的行业,只有这样,你才有可能成为时代的弄潮儿。每一个人,必须把自己和整个社会的发展联系在一起,逆社会趋势而为,会死的很惨,最终你拥有的,也许只剩下飘渺的情怀。
我们现在讨论的不单单是薪水多少,而是人生价值。要知道,一个人的薪水取决于他的边际贡献。即便你拥有无穷的能力,但是如果你的作用不如一台新引进的机器,你有多少价值呢?
行业的差距远远大于我原本的想象。今年寒假的时候,我在一家投行实习,参与一个ipo项目,公司一次派我们两个实习生去客户公司了解情况,对方的董事会成员接待的我们两个乳臭未干的实习生,对我们非常非常尊敬,甚至让我们非常不好意思。这是一个传统行业,可能在这个公司工作几十年的技术骨干都享受不到这种待遇吧。而且你接触的人决定了你的视野,若干年后,你的能力会把“有情怀”的人远远甩开。
很现实,但这是社会发展的规律。
高中的时候,我自认为是清北水平,后来高考不是很理想,怀着对传统工科的情怀,进入了一个还算可以的学校。 本科期间我非常努力,也非常热爱我的专业,我一直是专业第一。但是变化发生在大二暑假,大二暑假我们去参观了某国字头企业,带领我们参观的企业人员向我们介绍了他们新引入的一台机器,价值几千万,提高了百分之多少多少生产效率。。。大家听出来言外之意了吗,人是不重要的,重要的机器。
我很失望,要知道,一个人的收入并不取决于你工作多么辛苦,而是取决于你工作的不可替代性,很多人说姚明不就是打个球吗,为什么薪水那么高,因为他的工作不可替代,你的工作任何人都可以替代你。所以在这种行业中,无论你多么努力,你永远是一颗螺丝钉。我在大三的时候,参加了一个行业内比赛,获得全国第三名,清华的院士给我颁的奖,我相信如果选择继续读本专业,我可以成为他的学生。但是我没有,我的态度非常坚定。
行业对人的发展影响远远大于学历、努力甚至能力。360行,行行出状元只是一个美好的童话,在中国几千年的历史上,真正的铁律是万般皆下品,唯有读书高。我们回顾一下高中背过的励志经典,19世纪的偶像全部是石油大王、钢铁大王,现在年轻人的偶像是比尔盖茨,乔布斯,马云。每一个时代都有一个时代的烙印,每个时代的最成功的人物都出现在这个时代最前沿的行业中。今天的你如果不甘平庸,必须选择一个朝阳行业,无论你的学历,家境,现在的能力。不要认为自己学历低,这个社会最终是看能力的,学历只是减少信息不对称的手段,要相信金子永远会发光,但是,埋在沙子里的金子,即便纯度再高也不会有价值。
如果你是一个有抱负的人,一定要选择一个人比机器更值钱的行业,只有这样,你才有可能成为时代的弄潮儿。每一个人,必须把自己和整个社会的发展联系在一起,逆社会趋势而为,会死的很惨,最终你拥有的,也许只剩下飘渺的情怀。
我们现在讨论的不单单是薪水多少,而是人生价值。要知道,一个人的薪水取决于他的边际贡献。即便你拥有无穷的能力,但是如果你的作用不如一台新引进的机器,你有多少价值呢?
行业的差距远远大于我原本的想象。今年寒假的时候,我在一家投行实习,参与一个ipo项目,公司一次派我们两个实习生去客户公司了解情况,对方的董事会成员接待的我们两个乳臭未干的实习生,对我们非常非常尊敬,甚至让我们非常不好意思。这是一个传统行业,可能在这个公司工作几十年的技术骨干都享受不到这种待遇吧。而且你接触的人决定了你的视野,若干年后,你的能力会把“有情怀”的人远远甩开。
很现实,但这是社会发展的规律。