据估计俺们部门评选的先进个人是,按手把手带出来的原来的出纳现在的会计!俺这一年的付出,换来的就是加薪失败,领导成堆,啥du 没混到,整天就听领导语重心长的跟俺说,公司末位淘汰,末位淘汰……

20%的淘汰率,部门五个人,那就是要淘汰俺呗?不然为啥别人都不知道公司有这政策呢?
昨天报表还没出来,俺们元旦之前那一天加班到十点的意义是啥呢?今天发现,主管报了四个月的税,有仨月跟账里对不上,然后主管没挨说,领导反问,“她们不是应该根据你的表做账嘛?为啥会跟你的表不一样?”这都啥逻辑啊?要是俺四个月仨月对不上呢?