我自信工作技能,认真这些都具备。为何无法让领导看到我的光呢?难道是我没拿领导当领导?一定不是弯腰屈膝,点头哈腰,阿谀奉承,溜须拍马,有这等行为的是小人,我素来看不起,更不会如此去做。那是否要克己,是否要给领导营造意境,我克己奉公,兢兢业业的意境?这一点我确实没做好,经常迟到,又加之默默无闻地干了好些事而领导不知情以为我不敬业。如此,以后要多给领导营造意境,让他以为我是一个工作认真,态度很好,办事高效的员工。一方面,是表现,别人回看在眼力。另一方面,是汇报,以交流的形式作汇报。除此之外,领导也是凡人,切不可抓住他们的缺点当成藐视权贵的理由。