现在来杭州的人越来越多，狼多肉少，而且往往一些刚加入的人就摇到牌，非常不合理。我认为应该按在杭的贡献度来分配指标，来杭时间越长，自然对杭州的贡献度越大，其他方面无法统计，社保年数是比较好的数据，这样是比较公平的一种方法。
那么，现在每月大致4000+，方案就是按在杭交社保年数来分4块。
20年以上的分1000块
10年以上的分1000块
5年以上分1000块
剩下的2-5年的分1000块
如果出现20年以上人数不够的，那么就10年的分摊20年以上的那些指标，以此类推。
这个只是大致的方法，具体可以在年数上做调整，大家觉得如何。