俱乐部拖欠工资，wings队员离队，没问题。关键你不打招呼，不协商，直接再见了？
你在公司上班，老板欠薪，好的你不满意，你想离职，那去提离职申请走正常法律路线呀，如果公司不同意，那很好，打官司，公司理亏必败。
但是擅自脱离，连协商都没有，那是不是也违反合同了？
这个事，老板欠薪违法在先，队员擅自违反合同离队在后。谁没比谁好，站在队员的角度来说，他们缺少工资，损失了利益，站在老板角度，你擅自离队，损失了利益。谁都没好处。
本来你队员想离队，你让俱乐部拿转会费，你们拿签字费，不是双赢吗？这个事处理的这么差，wings五人确实要反思做法哪里欠妥。事实上我个人认为这五个人，并不是因为拖欠工资离队，应该早有离意，并且反感老板不想其拿转会费。所以有了如今一出。
俱乐部理亏在先，队员行为不当在后。
如果五个人你们不喜欢俱乐部，不喜欢老板，离队就好聚好散，何必两败俱伤。
就好比你在一家公司干，你不喜欢这家公司，公司欠了你的钱，你好好处理离职走人，最多法律官司弥补损失就好。闹的大家都没好结果，意气用事的做法，不仅俱乐部受损，别的俱乐部也看不惯你的行为。就好比你离开你的公司用了不信用的做法，其他公司当然也不喜欢录用你，对于别的公司（俱乐部），他们在意是你这个人的品质，而不是你和前公司什么纠纷。
所以有了ace俱乐部老板们说不喜欢这些人，不录用。但是ace的垄断抵制确实不妥，说实话他们没这个资格。应该哪个俱乐部愿意要，他们自己要，王思聪zei9说不喜欢不要就成。
所以看好ehome收人。
至于事情私下五个人和wings的纠纷，并不应该在意，我只觉得谁的做法都没比谁好