2018年3月6-8日
宜：全员培训学习 激发动力 引爆员工
忌：闭门造车 拒绝成长 不成就员工
《90销售系统》员工工程之动力版，欢迎您的参与！
课程版块
第一版块：打造团队
第二版块：上下同欲
第三版块：引爆动力
第四版块：自**练
主讲内容
◆《90销售系统》 用什么智慧引爆员工的内在动力？
◆《90销售系统》 用什么智慧化解员工的恐惧和惰性？
◆《90销售系统》 用什么智慧坚定员工的信念？
◆《90销售系统》 用什么智慧打造团队的状态？
◆《90销售系统》 用什么智慧优化工作流程？
◆《90销售系统》 用什么智慧激发员工？
◆《90销售系统》 用什么智慧帮助员工达成目标？
◆《90销售系统》 如何用《90销售日志》让员工学会自**练？
讲师介绍
韩金枘老师：
《90销售系统》员工工程之动力版讲师
《超强执行力》主讲老师
《企业核心骨干孵化系统》主讲老师
玖零股份北京公司总经理
玖零股份北京公司落地师导师
焦宝龙老师：
《90销售系统》员工工程之动力版讲师
《核心骨干孵化系统》主讲讲师
《超强执行力》主讲讲师
玖零股份四川公司总经理
玖零股份四川公司落地导师
什么要让员工充满动力？
1、没动力就无法邀约客户
没动力就无法邀约客户，没动力就是没状态，没状态就是没感觉，没感觉就是傻白甜，你觉得老板会见、会允许你这么浪费自己分分钟上千万的时间吗？
2、没动力就无法成交
没动力就会不自信，不自信就会很颓废，很颓废就不能使人信服，不能使人信服的人，必然无法成交客户！
3、没动力就意味着灭亡
没动力就表示落后，落后就会被淘汰，淘汰意味着灭亡，老板，你确定你的员工有动力吗？
员工动力来自于什么？
1、梦想 金钱 成长 机会 认同 文化
2、以上种种缺一不可，是公司促使激励员工向上向善的源源动力，而您的企业所有都有么？
3、激发员工动力，帮员工实现梦想；成就员工，让员工获得金钱和成长；给予机会，让员工能够真正施展能力，企业文化是员工留在企业的一大要素，没有员工会喜欢一个丝毫没有人情味的公司；
4、员工乐意干，比你逼着他干，效果要好上一万倍！
参课收获
参加员工动力版的八大好处
引爆动力，化解阻力，排除干扰，万念归一。
◆为企业打造一支属于企业的“党员队伍“—一伙人。
◆为企业组建一支党员队伍中的领导组织“党支部”—落地委员会。
◆激发出员工内在原动力，使其为父母、家族而奋斗。
◆激发出员工强烈的企图心和远大的志向。
◆扭转员工与老板之间由原来的雇佣对立关系转换到合作共赢关系。
◆让员工醒悟，当今社会想要取得好的结果必借平台的力量。
◆在员工内心中建立起对企业对老板强大的信念系统。
学员分享
中国软体家具第一品牌：顾家家居陈鑫先生分享
落地成果
思域美家家具：
导入玖零系统，落地一90 结束后，公司整体业绩提成30%，其中一个更厉害的店面业绩提升300%。更重要的是公司员工的幸福指数的大大的提成了，积极性大大提升！
成剑星董事长说：以后我只学90，其他培训公司我不会再接触了！
东方百盛家具：
导入90销售系统后,公司整体业绩增长35%，单店业绩增长200%
员工执行力越来越强了，积极性非常高，状态台非常好！
原来大家都不爱开会，现在开会有主题，有内容，有方向，时间特别短，会议效率特别的高，大家积极主动开会！
荣麟家具：
学习完《90销售系统后》，团队完全被激活，特别是荣麟天津公司，员工主动承担责任，主动上门服务，明确清楚是为自己干，每天拿不到两个客户名单绝不回家！在超级淡季的市场，在天津家具商场陆续关门的情况下，天津荣麟9月份业绩超出目标225%，10月份7天创造的业绩超过了10月一个月的业绩目标！天津荣麟的落地委主席孙莉说：如果说天津家具只有一家是赚钱的，那必是荣麟；如果商场里只有一家有客户，那必是荣麟！
玖零除了落地我们什么都不做， 凡事只为客户负责！
特别福利
给犹豫不决的观摩企业开放大福利
别人花3000元，观摩只需1500元（含食宿），就可全程学习到三天三夜同样的课程！
每家企业在选择培训的时候，都会很谨慎，观摩正是一个你深入了解玖零是否适合你企业的机会！
任何东西都是体验过才会知道好坏 观摩就是一个体验的过程，凡体验必成长，凡经历必收获！
课程现场有十多家企业共同学习成长，与学习力强的企业家成为同学，同修共成长！
课程信息
课程名称：《90销售系统》员工工程之动力版
课程时间：2018年3月6-8日
课程地点：北京
宜：全员培训学习 激发动力 引爆员工
忌：闭门造车 拒绝成长 不成就员工
《90销售系统》员工工程之动力版，欢迎您的参与！
课程版块
第一版块：打造团队
第二版块：上下同欲
第三版块：引爆动力
第四版块：自**练
主讲内容
◆《90销售系统》 用什么智慧引爆员工的内在动力？
◆《90销售系统》 用什么智慧化解员工的恐惧和惰性？
◆《90销售系统》 用什么智慧坚定员工的信念？
◆《90销售系统》 用什么智慧打造团队的状态？
◆《90销售系统》 用什么智慧优化工作流程？
◆《90销售系统》 用什么智慧激发员工？
◆《90销售系统》 用什么智慧帮助员工达成目标？
◆《90销售系统》 如何用《90销售日志》让员工学会自**练？
讲师介绍
韩金枘老师：
《90销售系统》员工工程之动力版讲师
《超强执行力》主讲老师
《企业核心骨干孵化系统》主讲老师
玖零股份北京公司总经理
玖零股份北京公司落地师导师
焦宝龙老师：
《90销售系统》员工工程之动力版讲师
《核心骨干孵化系统》主讲讲师
《超强执行力》主讲讲师
玖零股份四川公司总经理
玖零股份四川公司落地导师
什么要让员工充满动力？
1、没动力就无法邀约客户
没动力就无法邀约客户，没动力就是没状态，没状态就是没感觉，没感觉就是傻白甜，你觉得老板会见、会允许你这么浪费自己分分钟上千万的时间吗？
2、没动力就无法成交
没动力就会不自信，不自信就会很颓废，很颓废就不能使人信服，不能使人信服的人，必然无法成交客户！
3、没动力就意味着灭亡
没动力就表示落后，落后就会被淘汰，淘汰意味着灭亡，老板，你确定你的员工有动力吗？
员工动力来自于什么？
1、梦想 金钱 成长 机会 认同 文化
2、以上种种缺一不可，是公司促使激励员工向上向善的源源动力，而您的企业所有都有么？
3、激发员工动力，帮员工实现梦想；成就员工，让员工获得金钱和成长；给予机会，让员工能够真正施展能力，企业文化是员工留在企业的一大要素，没有员工会喜欢一个丝毫没有人情味的公司；
4、员工乐意干，比你逼着他干，效果要好上一万倍！
参课收获
参加员工动力版的八大好处
引爆动力，化解阻力，排除干扰，万念归一。
◆为企业打造一支属于企业的“党员队伍“—一伙人。
◆为企业组建一支党员队伍中的领导组织“党支部”—落地委员会。
◆激发出员工内在原动力，使其为父母、家族而奋斗。
◆激发出员工强烈的企图心和远大的志向。
◆扭转员工与老板之间由原来的雇佣对立关系转换到合作共赢关系。
◆让员工醒悟，当今社会想要取得好的结果必借平台的力量。
◆在员工内心中建立起对企业对老板强大的信念系统。
学员分享
中国软体家具第一品牌：顾家家居陈鑫先生分享
落地成果
思域美家家具：
导入玖零系统，落地一90 结束后，公司整体业绩提成30%，其中一个更厉害的店面业绩提升300%。更重要的是公司员工的幸福指数的大大的提成了，积极性大大提升！
成剑星董事长说：以后我只学90，其他培训公司我不会再接触了！
东方百盛家具：
导入90销售系统后,公司整体业绩增长35%，单店业绩增长200%
员工执行力越来越强了，积极性非常高，状态台非常好！
原来大家都不爱开会，现在开会有主题，有内容，有方向，时间特别短，会议效率特别的高，大家积极主动开会！
荣麟家具：
学习完《90销售系统后》，团队完全被激活，特别是荣麟天津公司，员工主动承担责任，主动上门服务，明确清楚是为自己干，每天拿不到两个客户名单绝不回家！在超级淡季的市场，在天津家具商场陆续关门的情况下，天津荣麟9月份业绩超出目标225%，10月份7天创造的业绩超过了10月一个月的业绩目标！天津荣麟的落地委主席孙莉说：如果说天津家具只有一家是赚钱的，那必是荣麟；如果商场里只有一家有客户，那必是荣麟！
玖零除了落地我们什么都不做， 凡事只为客户负责！
特别福利
给犹豫不决的观摩企业开放大福利
别人花3000元，观摩只需1500元（含食宿），就可全程学习到三天三夜同样的课程！
每家企业在选择培训的时候，都会很谨慎，观摩正是一个你深入了解玖零是否适合你企业的机会！
任何东西都是体验过才会知道好坏 观摩就是一个体验的过程，凡体验必成长，凡经历必收获！
课程现场有十多家企业共同学习成长，与学习力强的企业家成为同学，同修共成长！
课程信息
课程名称：《90销售系统》员工工程之动力版
课程时间：2018年3月6-8日
课程地点：北京
