1、营销主管20名:男性,35岁以下,专科以上学历,两年以上化肥销售经验,良好的口头及书面表达能力、熟悉试用电脑办公软件;有地区销售网络和客户资源最佳,优先录用。
2、人力资源部经理1名:男女不限,专科以上学历,人力资源相关专业;沟通能力强,两年以上人力资源管理工作经验;严谨细心、责任心强、熟练使用电脑办公软件;熟悉国家相关法律法规。
3、人事主管3名:男女不限,企业管理、人力资源等相关专业,一年以上人力资源工作经验,熟悉人事招聘、薪酬管理、绩效考核等业务。
4、行政文秘1名:男性,一年以上办公室行政工作经验,具有较好的写作能力,良好的沟通协调能力,灵活、应变能力强。
5、农化服务员5名:男女不限,农学、土壤学、农化等专业,语言表达能力强,敬业精神强;能熟练指导农民现场施肥。
2、人力资源部经理1名:男女不限,专科以上学历,人力资源相关专业;沟通能力强,两年以上人力资源管理工作经验;严谨细心、责任心强、熟练使用电脑办公软件;熟悉国家相关法律法规。
3、人事主管3名:男女不限,企业管理、人力资源等相关专业,一年以上人力资源工作经验,熟悉人事招聘、薪酬管理、绩效考核等业务。
4、行政文秘1名:男性,一年以上办公室行政工作经验,具有较好的写作能力,良好的沟通协调能力,灵活、应变能力强。
5、农化服务员5名:男女不限,农学、土壤学、农化等专业,语言表达能力强,敬业精神强;能熟练指导农民现场施肥。