如果需要这样的问题，我想每个老大先审视一下自己！反省一下自己！自己老大做的怎么样，再去考虑代理的问题~但是这些问题也影响着咱们代理能不能快速发展的很重要的因素，可以这样和代理聊聊~

我们做微商，其实也就是自己做老板。进货卖货团队手把手来教我们方法。通过一部手机，不需要房租费，水电费，我们可以把我们的产品分享到全世界。那么在这起先的时候没有团队的时候，我们是一个小的一个小卖部。那么按照团队教你的方法，慢慢的我们会。不断的去找到属于我们自己的代理，也就是同频率的代理，也就等于说我们慢慢的会有全国各地咱们的一个分店。我们慢慢的也就成了一个大的一个批发商。你认同吗？

而且我们也知道我们想做强做大靠的不是我们一个人的力量，一定是要把我们下面滴代理给带起来。那么我们有没有换位思考，帮我们最开始加入我们团队的时候，我们是什么样的一个心情。是不是和我们这些大群的基层代理一样，也只是试试做的态度加入我们团队的。

其实很多代理不说话，但是他们在暗中观察，观察着周围人，观察着自己的老大！我们的代理能不能发展的起来，一个群气氛的影响力真的非常的关键。那么大群里面的话，就是我们的根本，你的代理，我的代理，他的代理，大家的代理，在一个群里。大家一起带，一个人的力量强不过一个团队，所以说，我们在一开始没有足够强大的时候，我们一定要借助团队的力量把团队带起来。

所以说我们哪怕个人能力再强，如果说我们没有融入团队，没有把团队当家，对吧，大家一起抱团取暖来带我们的代理。那我们代理的话发展速度都是非常慢的啊，那咱们作为老大首先的话要做出老大的一个榜样的力量。一定要带头融入团队。

产品最好团队再好。那么我们的代理。他愿不愿意过来学习，愿不愿意了过来听课。有没有把这个事当个事干，愿不愿意干这也是一个非常关键的一个重点，所以说。咱们除了在团队里面影响我们的代理，私下的一个沟通也是非常的关键。

做微商其实很简单，谁都知道要加人，发圈，沟通，那么我的代理我们不能一味的去讲。你为什么不加人你为什么不发圈，你怎么群里没有出来，对吧！用心去关心，关注，不仅仅是关注你在意的微商也要去关注他的生活！代理信任你相信你，异地给你转账这是多大的信任，所以你一定要带起来！做出榜样来！

我们作为老大，其实并不是说能力有多强，而是说我们要能够影响到咱们的代理我们的激情状态决心对吧，都能够影响到我们的代理。所以说，这个时候咱们大群对吧，我们老大们的一个配合群气氛。直接就是影响着咱们代理的能不能发展的快速的一个最根本的一个原因。

那么我们的管理群里面就是我们培养出来的这些精兵骨干。大家来抱团取暖，每个人出一份力，这样子的话，你一定比我们一个人去带要省力的多，而且的话。咱们每一位代理的话，它都是受到老大的影响，能影响到他下面的那一支，团队裂变也快，发挥每一个代理的优势，让我们一起团结起来！

老大就是一个榜样，一个引导者，一个好的引导者对于代理的发展是极大的！如果你相信团队，相信老大，跟着团队的一个脚步，带着代理往前跑。