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ERP人才是怎样“练”出来的

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ERP人才是怎样“练”出来的
关键词:一分耕耘,一分收获
ERP实施顾问是客户与ERP产品的桥梁,没有实施顾问,以现今ERP产品的庞大,客户是根本无法自行应用。每款ERP产品应用背后必然是ERP实施顾问辛勤工作的支持。
ERP的价值在于商业竞争力的提升,ERP不仅是软件,它是承载管理思想、流程、规范的管理工具 。ERP实施顾问的核心工作价值在于帮助企业实现ERP管理思想、流程、规范,提升企业商业竞争力。

随着现在越来越多的企业更加注重对系统化管理的应用,越来越多的企业开始使用ERP等相关软件进行日常工作,那么像ERP实施顾问就成为了一种非常热门的职业所在,很多人对于这一职业非常感兴趣,那么作为ERP的实施顾问来说,应该具备哪些专业的知识呢?一名合格的ERP实施顾问从知识层面上讲,必须有财务知识、计算机知识和管理知识;从经验上看,要有一定的企业管理实践,了解企业的整个管理过程;从技能上,还要求有较好的沟通能力和语言表达能力。而符合这些要求的人才,现在很难找到。
ERP实施顾问不是一个需要简单知识和技能的职业,其要有很高的综合素质。因为对于企业信息化这个特殊应用市场来说,仅仅了解信息技术、了解软件产品是远远不够的,还需要了解企业管理的方法、了解企业的目标市场特点和企业的运营模式、了解企业所处社会的文化背景等等。


由昭大教育定向培养的ERP实施顾问,通过学习ERP应用专家认证课程,学员将能掌握ERP核心理念,了解企业应用ERP最新案例,熟练掌握用友ERP软件使用与维护方法。通过全新体验式学习方法,具备利用ERP软件进行企业专项业务管理的能力,从而成为一流的ERP应用人才。
ERP人才不是大学里“念”出来的,而是“练”出来的。相对于其他专业,ERP实施人员更强调“练”的作用,没有较长时间的实际ERP实施经验,称不上合格的ERP人才。为此,昭大教育定向培养“ERP人才工程”,专门为应届大学毕业生、软件用户、社会人员、各行各业的专业人员提供具有针对性的、不同层面的培训课程,将ERP教学尽快引入课堂,这种引入不仅仅停留在理论上,更要注重实践环节的建设,让教育与市场尽快接轨。

说到昭大教育,就要详细介绍下了。河南昭大教育咨询有限公司(用友ERP人才培养中心)起源于2009年,位于郑州市高新技术产业开发区总部企业基地123号楼,一直与用友网络保持紧密合作,是用友在华中地区唯一一家授权的信息化人才培养和输送中心,连续多年被用友评为金牌培训中心,同时也是省内最早从事大学生就业培训服务的专业机构之一,在ERP师资培训、ERP专业教学、ERP学生实训等方面与省内很多高校建立了长期合作关系,受到学校和学生的广泛好评。
公司在ERP培训领域深耕多年,是中国ERP培训的领导者!


1楼2018-06-14 15:36回复