对于微商来讲，如果一个团队能够顺利地走下去，并且不断扩大，拥有一个有能力的领导至关重要，当然更重要的是拥有一套健全的培训体系，让代理可以与时俱进，实现迅速裂变，沐和国际正是看到系统性的培训体系对于代理的重要性，短短4年，就将直营团队72联盟由十几个人的团队裂变成当前的十几万。
十几万的代理商为何选择加入沐和国际
一对一新人培训系统。零基础，一对一，手把手式教学，让新人小白快速从入门级到基础实操再到独立运营微信营销，让每一位新代理在短时间内迅速出单，不放弃对任何一个新代理的培养和指导。
独家精准客源引流方法。沐和国际独家全网营销引流精准客源系统涵盖：百度精准搜索，关键词排名，建站系统，公众号营销，SEO/SEM，自媒体推广，竞价排名等引流技巧等。
扶持代理快速组建团队。分流量，分代理，给予团队所有代理商组建自己团队的机会，然后选拔出优秀代理商做为重点扶持对象，帮助其快速建立以及打造自己的团队。
沐和国际：正视微商，正视微商行业，正视微商职业
谁的朋友圈还没有几个屏蔽微商的人，这一点不做评论，其实就微商这个职业来说，沐和国际是最有发言权的，72联盟就是以十几万代理中宝妈为主，帮助宝妈实现经济上的独立是沐和一直坚持做的。微商就是这样，先营销自己，再营销产品，再营销梦想。做微商，不仅是为了观察他人，也是为了观察自己，观察自己的商业思维方式。事实上，有了微商思维才能更加热爱微商这个职业，一旦我们领悟了微商成功的内因，我们才会意识到：这些是在一切的文化和情境下的领导力品质。它们就是支撑和定义领导者的特质，不仅是在我们所处的数据时代，而且存在于每一个时代，每一个公共舞台，每一个商业舞台。
因此每个微商从业者，都需通过不断的学习、培训、实践来提升自己全方面的能力，从而获得持续性的成长，才能经营好属于你的微商事业！当然这就与团队领导密不可分。
你不是一个人，而且你的行为举动，也不是代表你一个人，你是团队的一份子，团队不是说你遇到什么问题，或我遇到什么问题，而是我们遇到什么问题。帮助了你，就是帮助了整个团队。