大学生慢就业时代，你准备好了吗？
随着十月份的到来，新一届的校园招聘已然打响，大学生对于自己未来的职业方向也有了初步的规划。这段时间已经有部分即将毕业的大学生走上了工作岗位。还有部分大学生则是选择暂时旅游、支教、在家陪父母或者进行创业考察，在家思考人生的下一步轨迹。这样的一群人，就是我们所说的“慢就业一族”。
有人认为“慢就业”是一种趋势，并不应该贬低或者过多的指责。大学生从校园走入社会的过程并不应该是一蹴而就的，应该给予他们充分的时间，做好准备。他们了解这个社会所制定的秩序与规则，未来才会避免引起不必要的麻烦。一味的强迫大学生就业反而容易使他们产生逆反心理。这样对于他们未来的职业发展绝对是无益的。再者请不要混淆慢就业和啃老问题。慢就业不等于啃老，上文也提到过，慢就业的表现形式多种多样，并非是小部分人理解的在家啃老。
慢就业也不等于不就业。在这点上一部分人会产生很大的疑问，选择慢就业的理由多种多样。有的人是想要在学校的这段时间更多的充实自己，为之后的理想工作做准备。还有部分人带有自身的家庭优越感，并没有就业压力，从而选择慢就业。有的人是选择了歇业，利用这段时间积极备考，通过慢就业的方式来选择一份自己想要的学业或者相对稳定的工作。所以说慢就业并不应该成为大多数网友口中的“啃老”而是一种新型的就业方式。
另一些人则表示及时就业才是大学生的王道。工作经验很重要，对于初入社会更是一次很好历练自己的机会，而且目前来看，就业形式仍然严峻，每年的毕业季职位的选择都会呈现供不应求的状态。如果放弃了应届求职的好机会，再选择就业就相对困难了。所以说对于大学生而言，不应该错过最佳的就业机会，特别是即将毕业的大学生，许多企业都会放宽对应届毕业生的要求。所以与其未雨绸缪选择慢就业还不如抓住机会，逐步规划自己的职业生涯。
以上两种看法大家是怎么看的呢？小编的意见是首先要尊重大学生的主观意愿，不要强迫他们立即就找工作，也不要干预他们对于未来的职业选择。其次就学生自身而言，不要让慢就业成为自己不就业的华丽借口，人生是自己的当然要对自己的选择负责。最后，轻松看待慢就业问题多远化值得包容，但也希望根据自身实际情况作出合理选择。