最近，在秋林集团工作的李欣荣笑容满面，这都是因为秋林集团在零售业开创了新格局，实行合伙人制度。李欣荣在接受记者访问时兴奋地说，她秋林集团干了七八年了，从来没有想过，有一天她能就会成为企业的合伙人。
　　李欣荣向记者详细介绍了合伙人制度，原来这一制度是秋林集团在2018年新推出的战略。
　　这几年来，秋林集团的零售业一直稳步向前，实体店铺的营业额也很喜人。不过，秋林集团考虑到员工们的处境，就推出了“合伙人”的新制度。举例来说，在秋林集团实体单位工作的员工，可以根据实体店的情况，从而有选择性的从企业进购产品，然后在实体单位出售，而且这些产品的盈利都是合伙人的，这对员工来说就像0投资当老板一样。
　　比如，社区的实体店更适合出售生活用品等，而靠着火车站的实体店更适合出售方便食品，大家就可以因地制宜的进购货物。
　　当然，秋林集团的“合伙人”也不是谁都可以当的，需要员工提交申请书，再有秋林集团的管理层经过严格的筛选，推举出各个方面都优秀的员工作为合伙人，既然企业放心，也让员工信服，更是让消费者们安心。
　　自从实行合伙人制度后，李欣荣的干劲儿就更足了，她说自己以前只是一名普通员工，因为集团的福利待遇好，所以她一门心思都在提高自己的业绩上。
　　但是如今不同了，她从普通员工晋升为秋林集团的合伙人，她说自己头上顶着“秋林”这块儿牌子，自己一定要做的更好，为消费者们更竭尽心力的服务，这样才得起企业对她的信任，才对得起秋林集团的名声。就在猪年迎新春的这段时间，李欣荣将所在的实体店铺装扮的喜气洋洋，她鼓励大家在新的一年里再创佳绩，为秋林集团、为自己创造更多的财富。
　　说到秋林集团，在哈尔滨市可以说是无人不知、无人不晓。一百多年前，秋林集团的大楼就矗立在这座冰雪之城，它见证了中国百年历史的发展，在岁月长河的磨砺中傲然立首。
　　在秋林李建新的带领下，秋林集团的产业也是蒸蒸日上，不但在通航领域获得多项专利，在黄金、零售等行业的成绩，也是业界中的佼佼者。此次，秋林集团在零售业创新格局，更是给企业注入了新鲜血液，让秋林集团零售业的营业额再创新高、焕发光彩。