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江苏南京连锁经营老总每个月真有保底工资吗?经理是否有万元收入

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江苏南京连锁经营老总每个月真有保底工资吗?经理是否有万元收入


来自Android客户端1楼2019-04-25 07:26回复
    异地行业的模式是好的,只是行业已经运行了19年了,过了机会性的阶段,现在不适合普通老百姓在异地从事啦!但现在我也必须让您知道-----异地现在正是一个灰色时期,全國各地都有从事这个项目,但是异地从事有很多弊端,最主要的是谎言邀约太难,不能保证每个人都会像你一样认可这个行业,如果有一个人不认可返回了,市场就会破坏,亲情友情全部毁掉,到时就没脸见亲人了,我们想想金钱可以不要亲情友情我们能失去吗?
    行业老总每个月6位数的保底工资是真的吗?那么我们来理清楚老总6位数的保底工资的来路。内部资料上是这样讲的:3800元里面分出来一个3%,这个3%的用途是作为高级业务员的效益分红,最低不低于6万/月,最高不高于10万/月,按照这样的计算,高级业务员每个月的月收入不低于10万元,都在10万元以上。 在了解商会商务运作的新朋友当中,怀疑这个3%的人其实很多,很容易计算出来。要从这3%里面产生你上面每个高级业务员的6~10万元/月的保底工资,那不是一件容易的事情,对于这些疑问其实下面的讲师谁也解释不清楚,通过转移新朋友的视线淡化这个保底工资,从侧面让你相信保底工资肯定是有的。时间长了大家也就相信了老总每个月都有6~10万或10万以上的保底工资这个事实。如果按照这样计算下去,上老总以后每个月收入至少都在10万以上,很多人因为这个保底工资最后被坑害不浅,为了上老总不惜把房子卖了,而且敢冒着风险去借高利贷,因为按照他们的理解上去以后就是另外一番天地了,每个月至少都有10万,现在就是砸锅卖铁也是值得的,不存在任何风险。老总每个月6~10万的保底工资其实是不存在的,而且一分钱的保底工资都没有。


    来自Android客户端3楼2019-04-25 07:27
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