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新人求助贴~~~~~~~~~HR从事者请指点一下,感谢!!!!!

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想在工作上有所突破和新的发展,在职期间投递简历,去面试。现就职的HR知道了这个情况,连去投递简历的对象公司都知道了(我也不清楚HR是怎么知道的??)有以下2个困惑请教下:
1、现就职公司的HR会怎么看?
2、员工忠的诚度问题,若留职会不会影响今后的发展?
还请各位指点一下,感谢!


IP属地:福建1楼2019-06-16 19:47回复
    在线等,有没有人帮助下


    IP属地:福建2楼2019-06-16 20:00
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      2025-06-07 08:38:14
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      这应该没什么吧,也没说在职期间不能投递简历,对吧。我之前也是在职状态投递的简历,在职的领导知道了,就感觉已经不搭理我了,最后的结果就是我离职那个月的绩效少了好多,他们觉得我工作不认真,就扣了好多,为此我们闹的不太愉快。我自己觉得并没有什么不认真的,毕竟人都想要往高处走的


      IP属地:河南3楼2019-06-17 16:29
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        绝大多数公司可能都会这么干。
        第一感觉就是心不在这里了,主观意识认为这个人不会好好做事了。
        感觉我的结果应该和你差不多,最一个月能扣都找各种理由扣,这也说明了一个公司的管理问题或是一个领导者公正性,以后再合作的机会基本上为0了


        IP属地:福建4楼2019-06-18 11:35
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