先不评价2.0 是对是错, 就单裁员这件事, 公司做的有点让人寒心了, 都是一起打江山起来的老员工, 说让人走就让人走,还不给补偿, 一开始主要的敌人是业主跟竞对, 那么从现在开始, 敌人阵营又多了前员工,还指望前员工说OYO的好吗?不补刀跟揭秘已经很不错了。
另外公司的一些决策看起来有些让我摸不着头脑,拍拍大腿就做出的决定, 没过几天又改,公司政策天天变,说改就改,考核从一开始的2个月不达标进入PIP, 到现在一周一考核,这些政策看起来像是在开玩笑。
另外公司的一些决策看起来有些让我摸不着头脑,拍拍大腿就做出的决定, 没过几天又改,公司政策天天变,说改就改,考核从一开始的2个月不达标进入PIP, 到现在一周一考核,这些政策看起来像是在开玩笑。