小猪V5社区团购系统社区是通过微信平台结合社区社群资源，形成由商家集中管理运营的预售团购的商业模式。是由快递代收点、社区便利店、社区物业、业主等发起的社区微信群，每个群都相当于一个社区店。
小猪V5社区团购系统可以帮助商家快速搭建社区团购商城平台，通过系统后台将商品快速覆盖到每个社区店，再由各社区店将商品推销至社区居民，解决订单、配送、备货、提货、售后、结算等环节导致的痛点；致力为帮商家把社区团购做得更安全、高效，从而获得更多利益！
社区团购的走货，让更多的商家开始关注社区团购。团长作为社区团购运营的灵魂人物，让社区团购活动可以发挥更大的价值，商家对于社区团购团长招募尤为重要。那么社区团购团长如何招募?
招募团长的三种方式
线下地推
对于那些刚刚接触社区团购的商家来说，由于对社区团购流程并不了解，当地社区的运营情况缺乏了解，商家就可以在开展活动的各个小区来招募团长。让小区的居民展示商家所销售的产品以及团购的各种玩法，利用礼品或者是免费的赠品来吸引小区的居民报名，在众多的报名的会员中筛选一些种子选手作为团长备用人选。
商家可以前期到社区开展各种推广活动，比如水果店的店主可以在社区开展如果免费试吃活动，吸引更多社区居民的关注。一方面可以帮助商家进行推广，另一方面也可以拉近目标消费者，同时也能够吸引一些优秀的人成为团长。
线上招募团长
如果商家有一定的线上人力资源基础，就可以直接在自己的社交群寻找社区团购团长。商家可以社区合伙人的名义来吸引粉丝报名，并且设置团长奖励制度，社区团购活动销售量越高，团长所获得的收益就越高。
除了可以在自己的粉丝群中寻找团长之外，也可以通过Boss直聘、前程无忧发布招聘信息等招聘网站来吸引人们报名。当然也有一些商家更加关注的是当地的媒体，可以在当地的媒体发布招聘广告，比如公交站、地铁站、投放广告屏通过多种媒体进行投放，吸引到更多人的关注，也能够招募到更加专业的团长。
团长发展团长
商家在招募到首批社区团购团长之后，可以通过奖励的方式，让团长介绍更多能力比较优秀的人成为各个小区的团长。
商家在招募的团长之后，也要懂得如何才能够留住优秀的团长。目前在网络中出现了很多的社区团购平台，团长可以通过这些团购平台宣传产品，可以总结各种宣传方式。由于团长每天的工作都非常的繁琐，非常容易让人们产生厌倦的情绪，此时商家就应该制定更加合理的奖励机制，通过奖金的激励，激发团长们的干劲。
商家可以根据自己的实际情况来选择合适的招募方法，无论采用什么样的方式，关键是能够招到一位优秀负责任的团长。
团长的核心职能
团长从根本意义上讲是要有足够的亲和力和服务理念，这种服务理念不是单纯的服务工作，而是一种从根本上改变消费者购物欲望和购物习惯的服务意识，一定要有足够的耐心和强大的精神支撑，我们举个简单的例子，就是最终要把“海底捞”的服务品质搭建在每个社区的楼下。
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