在晋升路径上，人民银行实行的是"职务晋升"和"职称晋升"的双轨制模式。在各大分行以及省会中支，研究生一般转正之后职务就会定为副主任科员，不过也有些地方是三年之后定，大部分人都可以在正科级退休。但是有些地区由于领导位置较少，职务晋升相对而言有一定难度，但是这些地区职称晋升就会相对容易，优秀的年轻员工大概两年就可以获得中级职称，享受副科级的待遇。