工伤吧 关注:19,177贴子:460,889
  • 3回复贴,共1

劳动能力鉴定后二次治疗是不是不能带薪休假了

只看楼主收藏回复

本人3月27日受伤,脚踝骨折,当时做了石膏固定,休假到5月18日拆除石膏后开始工作。
后面申请了工伤认定,认定书7月上旬下来了,认定为工伤。
后面虽然能上班行走,但下蹲时候还是不太舒服。后来7月14日我在当地大医院看了专家,经过检查,发现脚踝内部存在游离骨,同时韧带存在撕裂。
专家说可以观察一段时间,后面如果还存在不舒服可以做一个关节镜手术,取出撕脱骨片,解决韧带撕裂问题。
我7月28日准备申请劳动能力鉴定,但此时公司告知我,若我的劳动能力鉴定下来后再进行手术,手术休假期间只支付病假工资。
这是否合规,我是不是应该等手术后再申请劳动能力鉴定?但手术可能会一年以后才做,做完后申请劳动能力鉴定还是否有效?


IP属地:上海1楼2020-07-28 15:31回复
    那你的工伤鉴定今天鉴定了没有


    来自Android客户端2楼2020-07-28 16:49
    收起回复
      鉴定晚点做。
      做早了就一个结果,就是和公司说的一样。
      晚做可能有争议,最差也就是和早做一样,运气好有机会将停工留薪期计算到鉴定结果出来。


      3楼2020-07-29 12:57
      回复