麦肯锡offer？其实你也可以轻松拥有？
咨询行业，人人都爱麦肯锡
作为业界老大，吸引着每一届的应届生。学姐决定将私藏秘籍，赠予你，助你早日拿到offer！
01 关于麦肯锡，你该知道的
麦肯锡管理咨询公司(Mckinsey&Company),是由杰姆斯·麦肯锡(JamesO.McKinsey，1889-1937)于1926年创建的，同时他也开创了现代管理咨询的新纪元。麦肯锡公司在20世纪50年代实现了快速发展，成为美国国内咨询业首屈一指的领先者，并为其随后于60年代在国际市场上的拓展作好了充分的准备。到60年代末，麦肯锡公司已成为一家在欧洲和北美市场享有盛誉的大型咨询公司。
现在麦肯锡公司已经成为全球最著名的管理咨询公司。
麦肯锡校园招聘流程：
Stage1:网申
Stage2:Problem-solvingtest(PST)
Stage3:firstroundinterviews
Stage4:finalroundinterviews
Stage5:发Offer.
02 网申不知道这些可就糟了
在申请期间，当很多人在线申请的时候，网站容易出现死机或联不上服务器的情况，所以建议大家挑选人员相对不密集的时间上网，如午饭、凌晨等;此外记得填写完一页就及时保存所填写的内容，免得做无用功。
配置不太好或上网环境不稳定，机器常常会长时间联线后出现死机断网的情况，所以最好去网速快的地方上网，还有在填写比较大篇幅问题的时候，尽量在word环境下填写，然后再粘贴到网页上去;word保存还有一点好处，那就是它可以显示一些错误，提醒你改正，尤其是一些不太容易察觉的比如拼写之类的小错误。
千万别犯低级错误，注意拼写、语法等细节问题。一般大公司都较注重专业精神，如果连“家庭作业”都要出现拼写语法等错误，不是你不够重视就是你英语不过关。在“复制-粘贴”的时候，注意格式的变化，有些特殊字符在文本框中不能正常的显示，需要替换为*号和#号等分类符。
请注意网申的系统。今年的网申还是从官网上填的，里面表格很详细。对于这样的表格，首先，你的信息要尽可能填的完善，因为网上申请有一个很重要的检索步骤是电脑自动地按照关键字来检索，所以如果你的申请资料上没有hr想要的这一类关键字，很有可能你就被筛选掉了。因此最好尽量在你的资料中覆盖这些重要的关键字。当然你不可能知道这些关键字具体是哪些，因此最好的办法是尽可能填的完善。
如应聘者属于首次提交简历，应先进行注册或登陆，并务必牢记注册时的用户名和密码，以便及时查询信息。
申请提交成功后，应聘者应经常查阅E-MAIL邮件，查看笔试通知信;由于有的E-MAIL邮箱对于一些邮件具有自动屏蔽功能，通过“我的校园招聘”查看通知信是最为稳妥的信息接收方式。
03麦肯锡笔试必看
书面的casestudy，主要测试大家解决问题的能力。60分钟做3个case大概40几个题目，全部选择题，里面涉及不少计算，不过都比较简单，估算一下就好。一般先有一段文字描述公司的情况和问题然后每道题目前都会增加信息和条件引导你完成题目，问题大多是关于问题界定，在该问题下你需要那些重要信息，如何获得，获得后得出什么结论，相应给出什么建议。
举两个例子：
Case1：
一家boatseller,为了提高profit，想推出leasing(融资租赁）。后面解释了很大一段（以前看过这个，所以我直接跳过，因此有广泛的商业知识背景还是蛮重要的）。客户要解释的是这种leasing是否能带来extrarevenue。于是紧接着两个逻辑题，就是要你从四个选项中挑mostdirectobject然后又是一页材料，补充说明08年和10（预期）的cash，rental，leasing的市场分隔。问要在10年的leasing中达到多少marketshare才能完成ceo要求（用方程求解比较快）。
Case2：
第二家公司是做女性奢侈品的，也是销售方面遇到瓶颈，希望从两个角度入手，一是寻找新的用户二是增加现有客户的消费量。题目展开，先是一个图表展示客户收入和消费总额比较。接下来说想收购另一家奢侈品店来增加销售，给出一个图标要求计算什么的。
04 麦肯锡面试秘籍
麦肯锡的面试流程包括firstround和finalround两个环节。
Firstround:
Therewere2one-to-oneinterviewsheldonthesameday.Theyhadthesameformat,includingsomecompetencyquestionsandacasestudy.ThecompentencyquestionswerefairlystandardbutyoudoneedtobefamiliarwithyourCV.Thecasestudywasle网页链接
ThecaseinterviewsboresomesimilaritytotheonesinCaseinPoint.Again,calculationswereinvolvedintheinterview.Sincecalculatorscan'tbeused,thosewithgoodmentalmathskillswouldhaveanedge.Ifyouaren'tthatconfidentaboutyourmentalmath,don'tbeshytousethepenandpaperprovided.
Finalround:
Therewere3one-to-oneinterviewsintotal,eachonadifferentday.Theinterviewformatwasthesameasthefirstround.Butthecaseinterviewswouldbemoredifficulttopreparefor,astheywerequitedifferentfromtheonesinCaseinPoint.Iwouldrecommenddoingaquickresearchintothebackgroundofyourinterviewers.It'dbehelpfultoknowtheirindustry/practicefocusandunderstandthebusinessmodelofthoseindu麦肯锡offer？其实你也可以轻松拥有？stries.
以上就是关于麦肯锡的相关信息，那么今天的分享就到此收尾咯…如果小伙伴还有不懂的或者想要了解更多可以查看学姐个人简介，里面会不定期发布一些招聘信息和公司面试经验的分享，在这里学姐祝愿小可耐们早日找到心怡的工作哟！
咨询行业，人人都爱麦肯锡
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01 关于麦肯锡，你该知道的
麦肯锡管理咨询公司(Mckinsey&Company),是由杰姆斯·麦肯锡(JamesO.McKinsey，1889-1937)于1926年创建的，同时他也开创了现代管理咨询的新纪元。麦肯锡公司在20世纪50年代实现了快速发展，成为美国国内咨询业首屈一指的领先者，并为其随后于60年代在国际市场上的拓展作好了充分的准备。到60年代末，麦肯锡公司已成为一家在欧洲和北美市场享有盛誉的大型咨询公司。
现在麦肯锡公司已经成为全球最著名的管理咨询公司。
麦肯锡校园招聘流程：
Stage1:网申
Stage2:Problem-solvingtest(PST)
Stage3:firstroundinterviews
Stage4:finalroundinterviews
Stage5:发Offer.
02 网申不知道这些可就糟了
在申请期间，当很多人在线申请的时候，网站容易出现死机或联不上服务器的情况，所以建议大家挑选人员相对不密集的时间上网，如午饭、凌晨等;此外记得填写完一页就及时保存所填写的内容，免得做无用功。
配置不太好或上网环境不稳定，机器常常会长时间联线后出现死机断网的情况，所以最好去网速快的地方上网，还有在填写比较大篇幅问题的时候，尽量在word环境下填写，然后再粘贴到网页上去;word保存还有一点好处，那就是它可以显示一些错误，提醒你改正，尤其是一些不太容易察觉的比如拼写之类的小错误。
千万别犯低级错误，注意拼写、语法等细节问题。一般大公司都较注重专业精神，如果连“家庭作业”都要出现拼写语法等错误，不是你不够重视就是你英语不过关。在“复制-粘贴”的时候，注意格式的变化，有些特殊字符在文本框中不能正常的显示，需要替换为*号和#号等分类符。
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如应聘者属于首次提交简历，应先进行注册或登陆，并务必牢记注册时的用户名和密码，以便及时查询信息。
申请提交成功后，应聘者应经常查阅E-MAIL邮件，查看笔试通知信;由于有的E-MAIL邮箱对于一些邮件具有自动屏蔽功能，通过“我的校园招聘”查看通知信是最为稳妥的信息接收方式。
03麦肯锡笔试必看
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Case2：
第二家公司是做女性奢侈品的，也是销售方面遇到瓶颈，希望从两个角度入手，一是寻找新的用户二是增加现有客户的消费量。题目展开，先是一个图表展示客户收入和消费总额比较。接下来说想收购另一家奢侈品店来增加销售，给出一个图标要求计算什么的。
04 麦肯锡面试秘籍
麦肯锡的面试流程包括firstround和finalround两个环节。
Firstround:
Therewere2one-to-oneinterviewsheldonthesameday.Theyhadthesameformat,includingsomecompetencyquestionsandacasestudy.ThecompentencyquestionswerefairlystandardbutyoudoneedtobefamiliarwithyourCV.Thecasestudywasle网页链接
ThecaseinterviewsboresomesimilaritytotheonesinCaseinPoint.Again,calculationswereinvolvedintheinterview.Sincecalculatorscan'tbeused,thosewithgoodmentalmathskillswouldhaveanedge.Ifyouaren'tthatconfidentaboutyourmentalmath,don'tbeshytousethepenandpaperprovided.
Finalround:
Therewere3one-to-oneinterviewsintotal,eachonadifferentday.Theinterviewformatwasthesameasthefirstround.Butthecaseinterviewswouldbemoredifficulttopreparefor,astheywerequitedifferentfromtheonesinCaseinPoint.Iwouldrecommenddoingaquickresearchintothebackgroundofyourinterviewers.It'dbehelpfultoknowtheirindustry/practicefocusandunderstandthebusinessmodelofthoseindu麦肯锡offer？其实你也可以轻松拥有？stries.
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