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桃溪中心校

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桃溪中心校绩效工资方案，在全体教师的努力下，在伟大的领导班子们的忍辱负重的妥协下，终于尘埃落定。中层领导加课时在3节左右，即平均课时的0。2－0。3，堪称美轮美奂。

117.68.29.*

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妈的老子学校和稀泥搞什么平均主义，干多干少一个样。领导怕矛盾也不能这样干。

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回复：2楼
剥削啊

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桃溪中心校，你们能把你们的分配方案发出来让我们看看吗？我们学校分得太不公平了，钱都是领导们拿去了，真是“割教师的肉，涨领导的钱”啊

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其实问题就集中在领导们加的课时数上，它体现一个学校办学宗旨和利用分配原则，即到底侧重一线教师还是其它什么。。。。。教师之间拿多少由自己工作量决定，还由谁有什么好说的呢？

117.68.53.*

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茶中教师感谢8楼,您的坚持正义和真理,让我们看到了希望!

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妈的老子学校和稀泥搞什么平均主义，干多干少一个样。领导怕矛盾也不能这样干。

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扯淡！

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一分钱也不要，也不穷死了。让他们领导干去！
回复：7楼

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桃溪中心校老师都清病假出去赚外快了哦

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妈的老子学校和稀泥搞什么平均主义，干多干少一个样。领导怕矛盾也不能这样干

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请桃溪中心校的领导自己吃了屎，不要到处喷粪！今天说这个教师不是，明天说那个教师不是！不就是没有给你们送礼吗？说出来的话，别人总会知道的！小心报应！

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你们在城关也只是个走狗啊！

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117.68.10.*

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回复：15楼
本校不敢，要到县城去，那要靠自己的真本事去考，不要走后门搞什么借调，不就想带家教赚几个昧良心的钱吗？

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