一石击起千层浪，群里早已炸开锅。就在十二月一日，教育部官网发布的《关于做好2021届全国普通高校毕业生就业创业工作的通知》中这样写道，树立正确用人导向。抓好中共中央、国务院《深化新时代教育评价改革总体方案》落实落地工作，各省级教育部门要协调和配合有关部门，推动党政机关、事业单位、国有企业带头扭转“唯名校”“唯学历”的用人导向，在招聘公告和实际操作中不得将毕业院校、国（境）外学习经历、学习方式（全日制和非全日制）作为限制性条件，建立以品德和能力为导向、以岗位需求为目标的人才使用机制，改变人才“高消费”状况，形成不拘一格降人才的用人氛围。各地各高校要建立用人单位招聘黑名单制度，将经认定存在就业歧视、欺诈等问题的用人单位纳入黑名单，定期向毕业生发布警示提醒信息。

消息一出，首先“保守派”登场发言，我们先来看看他们都说些啥？“要是一样了，还要全日制干嘛，同意的都是不上学的”。“非全日制一顿操作猛如虎，过了面试，工作三年后读到一篇文献里面有微积分公式，然后到处问这个公式f怎么少了一横？”。“万把块钱哪个非全日制212，985大学毕业随便拿，然后跟那些苦读十年寒窗的一起竞争，要是你儿子女儿就业的时候遇到这情况，估计你比所有人都恨吧”。”以后谁愿意花四年时间去争取一个破纸，直接上上网课就好了啊，还不耽误工作”......

让我们再来看看”激进派”又是怎么说的，他们的音浪和呼声也非常高。“估计怕得要死，怕被非全日制顶到失业！！！”。“全日制一篇论文洋洋洒洒，学历背景金光闪闪，结果项目里面一实施。这是什么玩意？怎么弄？”。“有的全日制的本科生毕业生能力真的是是不如大专毕业生，支持教育部政策，有能力就上！”。“自考文凭国家承认，但是企业不承认，这就是典型的学历歧视。既然国家承认就应该做到真正的“承认”。最起码给自考生一个公平竞争的机会吧！无论什么学历，是金子在哪都发光。也是国家自考制度“鼓励自学”宗旨的具体体现。拥护教育部通知！”......

其实，以上双方都是站在自己的立场阐述自己的观点，原则上都没有错。无论是全日制还是非全日制，这由市场来决定，企业在发展成长的过程中，既需要学术型的，也需要应用型的，如果你是复合型人才那将更好。纵观历史长河历朝历代，都有文臣武将，只有二者相辅相成才得以打江山、定江山、兴江山、保江山。破除招聘“歧视”限制，扩大选人用人视野，不拘一格降一才，招到满足岗位需求的劳动者，不浪费人力资源，才是各级各类用人单位招聘之王道。
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