我们今天来谈谈服装设备的工程技术人员的职业操守问题,长期以来,业界不愿意提及此事,似乎大家不约而同地回避该问题。随着中国工业化进程的深入推进,缝制设备也迈入高新技术领域,高新技术应用的越广泛、越深入,工程技术、职业化、专业化的技术人才就越重要。不要说操守了,就真正的师傅将从何处来?谁教?教出来的能实操吗?机修师傅基本还停留在“古法”师承阶段,我带徒弟一直强调:“人品第一,技术第二!”,大家猜猜看,会有几个人听?肚子里不笑话我落伍就谢天谢地了。我说,出去修机器,免不了要与钱、才、物、人打交道,诸事就摸着自己的良心过,自己的良心都过不去的事情莫为,有人反问我“你与人家讲良心,人家与不与你讲良心?”……职业操守的天,聊死了。中专、大专院校没有开设此类专业,就是开专业,谁教?教的人,懂真正的专业知识吗?懂的人,学校那种破体制也容不得他去教;真懂的人也不差那点教书的钱。谁学?学的人,有基本素养,修养和教养吗?也有培养学校开过这样的培训班,教出来的实操更本不可能,骗了孩子们的几块钱、浪费了学生一段本就不值钞票的青春年华而已。谁和你谈操守,还职业操守?奈何,奈何?!长此以往,真正的,我指的是真正的,会修、能修、可以修缝纫设备的师傅到哪里去寻找?没有先生愿意当真地教,也没有后生愿意虚心学了。有几个走投无路的人,靠蛮干猛拼自学出来的人,半懂不懂、懵懵懂懂地在行走江湖;大家的机器设备瘫痪了、趴窝了,寻不着真正的师傅,逮着个蚊子也炖一锅肉汤,有总比没有强!反正都不懂,无知者,无畏!